公务员体检测糖耐量-公务员体检糖耐测试

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公务员体检中对血糖的标准为在9～1 mmol/L之间为正常。空腹超过8小时***血血糖浓度≥0 mmol/L，或一天当中任意时候***血血糖浓度≥11mmol/L，经复查仍达到或超过此值，诊断糖尿病。

不合格。根据查询国家公务员局***得知，公务员体检时空腹血糖的正常范围是9到1mmol每L，餐后2小时血糖的正常范围是9到8mmol每L，因此是不合格的。

你好，体检血糖1完全可以报考公务员，因为正常血糖值只要不超过8都处于正常范围之内。

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血压要求在140/90mmHg以下；血液和尿常规需要符合正常范围，如白细胞计数、红细胞计数、血小板计数等等。

1、合格公务员诊断为糖耐量异常一般不会不会受影响。公务员录用体检通用标准（试行）第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。

2、公务员诊断为糖耐量受损一般不会不会受影响。公务员录用体检通用标准（试行）第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

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3、空腹血糖6～9 mmol/L，应做dao75克口服葡萄糖耐量试验进一步确诊，若餐后2小时血糖≥11 mmol/L，诊断糖尿病。糖尿病视为不合格。若低于上述范围，则血糖指标合格。血糖概念：血液中的葡萄糖称为血糖。

4、空腹血糖≥0 mmol/L，经复查仍无下降者，诊断糖尿病。空腹血糖6～9 mmol/L，应做75克口服葡萄糖耐量试验进一步确诊，若餐后2小时血糖≥11 mmol/L，诊断糖尿病。糖尿病视为不合格。

5、诊断糖尿病；空腹血糖浓度介于6～9 mmol/L之间，应进行口服葡萄糖耐量试验（OGTT）进一步确诊，OGTT 2小时的血糖浓度≥11 mmol/L者，诊断糖尿病。如果你不在此范围内，就不可算作糖尿病，即可以录用公务员。

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6、三）心率每分钟小于50次或大于110次；（四）心电图有异常的其他情况。第二条血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg；舒张压小于90mmHg。第三条血液系统疾病，不合格。

1、根据我了解到的信息，福建公务员体检血糖糖耐复检标准是：空腹血糖≤1mmol/L，餐后2小时血糖≤8mmol/L。因此，如果您的血糖糖耐复检结果为83mmol/L，超过了标准范围，可能会对您的体检结果产生影响。

2、公务员体检中对血糖的标准为在9～1 mmol/L之间为正常。空腹超过8小时***血血糖浓度≥0 mmol/L，或一天当中任意时候***血血糖浓度≥11mmol/L，经复查仍达到或超过此值，诊断糖尿病。

3、公务员体检中对血糖的要求范围是：9～1 mmol/L，高于1 mmol/L则需要复检。为了检测血糖和血液中的其他指标，公务员体检需要进行抽血，体检前一晚12点之后不要饮水，体检当天早上不要喝水，不要吃早饭。

空腹血糖≥0 mmol/L，经复查仍无下降者，诊断糖尿病。空腹血糖6～9 mmol/L，应做75克口服葡萄糖耐量试验进一步确诊，若餐后2小时血糖≥11 mmol/L，诊断糖尿病。糖尿病视为不合格。

血糖偏高是过不了公务员体检的，不过会有复检的机会，根据体检医生的建议和安排去做就行了。《公务员利用体检操作手册》中规定：血糖作为诊断是否患有糖尿病的依据，具体操作方法和要求如下：血糖（GLU），糖尿病诊断指标。

由于血糖偏高不属于传染病并且对工作没有太大影响，因此一般情况下血糖偏高也是可以通过公务员体检的。

例如，空腹血糖标准范围为9-1mmol/L，随机血糖标准范围为9-11mmol/L，口服葡萄糖耐量试验（OGTT）两个小时后血糖标准范围为9-8mmol/L等。如果个体的血糖水平高于这些标准，可能会被判定为不合格。

年公务员体检新标准细则具体如下：身高、体重检查：男性身高不低于160cm，女性身高不低于150cm。

根据我了解到的信息，福建公务员体检血糖糖耐复检标准是：空腹血糖≤1mmol/L，餐后2小时血糖≤8mmol/L。因此，如果您的血糖糖耐复检结果为83mmol/L，超过了标准范围，可能会对您的体检结果产生影响。

公务员体检中对血糖的标准为在9～1 mmolL之间为正常。体检结果显示都是正常的，可以入职，说明是合格的。测血糖就是测量人体血液中的糖。绝大多数情况下都是测量的葡萄糖。

应进行口服葡萄糖耐量试验（OGTT）进一步确诊，OGTT 2小时的血糖浓度≥11 mmol/L者，诊断糖尿病。公务员体检合格标准　第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。