公务员体检之后还有什么程序？
1.
确定推荐比例。在笔试、面试、考核、体检合格后,根据各部门的录用计划,确定各部门、各单位的推荐比例,推荐比例大小根据合格者人数与***录用人数之间的差额确定;
2.
3.
编制和管理录用候选人名册。凡考试考核体检合格者,编入录用候选人名册。名册中人员都具有被推荐资格。录用候选人名册主要包括基本情况,考试、考核、体检情况,推荐情况等三方面内容
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公务员面试体检结束后还有什么？
公务员面试体检结束后，接下来需要等待体检结果和综合面试成绩。如果最终被录用，则需要进行背景调查和入职前培训。如果没有被录用，则需要继续寻找其它工作。无论结果如何，都应该好好总结面试体检经验，找出不足之处，并在今后的面试中加以改进。
个人发挥和综合素质在面试中非常重要，除了具备扎实的专业知识和经验外，还需要注意形象、态度、社交技能等方面的表现。
公务员录用公示后，到底多长时间能上班？
公务员录用公示之后再一个月的时间之内可以上班，公务员通常在录用公示以后还要经过一周时间的体检。考核之后还要进行为期两周的公务员岗前培训，后期还要办理相关入职手续，通常这些程序办理需要一个月才能正式上岗参加工作。
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