山西公务员报名人数直逼25W！铁饭碗还好“端”么？
因为有铁饭碗的存在，所以很多人会去争夺铁饭碗。 这里的暗箱操作就会存在。
很多拿到铁饭碗的人，往往是知识储备够，个人能力和开拓精神缺乏。 拿到铁饭碗的人又是管理者，每天的衣食无忧旱涝保收，让他们不能体会到贫穷和饥饿，这样得不到发展的巨大源动力。
成功之人，饿其体肤 苦其心志 空乏其身 才会有大作为。
这次公务员招4300多人，报名差不多25万。为什么这么火爆呢？说白了还是人们的思想意识在作怪。在他们眼里你不在行政事业单位体制内上班且没有编制就是失业，管你挣多少钱。哪怕你是上市公司董事长也不如一个科级干部。大量优秀的人才聚集在非生产科研一线对山西来说不是好事。当然不是说行政部门不应该有优秀人才。
我以前相亲时女方家长问在哪上班，工资多少。我说在长三角上班，工资8000千多。结果女方拒绝了，理由就是我没有正式工作。
至于公务员饭碗是不是好“端”，主要看你是干什么的。如果是重要的领导岗位还是要有一定能力的，否则你坐不住，要知道多少人虎视眈眈这个岗位。如果是无关紧要的岗位，不需要多大的能力，只要不犯错能干到退休很稳定，稳定的穷着。
今年受疫情和就业大趋势影响，报名人数猛增，纯属正常现象，2021年江苏省报名人数突破46万，去年只有35万左右，正是就业大趋势的直接体现，但也要发现今年的缺考人数比以往多，有部分人就是跟着大形势，骑驴找马，他考我也考。但正在认真准备的也就是那部分人，所以不要在意人数，自己充分准备，挑选自己适宜（与自己实力匹配）的岗位，用心，用力地学习才是硬道理。
相对还是不错的。
1、何为铁饭碗
铁饭碗，望文生义，指饭碗乃铁所铸，坚硬非常，难于击破，现在大家通常将其意延伸，指一个好的单位或部门，工作稳定，收入无忧，一般指体制内工作人员。“铁饭碗”思想在中国之根深蒂固，非同一般，虽然改革以来，“铁饭碗”受到了一定程度的冲击，但依然是相当一部分人所追求的终极目标。与之概念类似还引申出“金饭碗”“泥饭碗”，大家也应该很容易了解。
2、公务员的优势
从人类发展进程看，害怕风险，寻求稳定是人的一种本能，是自然反应，人类建立家园而不再游牧就是寻求稳定的一种表现。目前国企收入参差不齐，外企不再像以前一样风光无限，私企长期生存率不高，自己创业没本钱、没技术、99%倒在了路上，亏了还得自个儿哭，这样比来比去，当公务员的优势更加突出。正如一些大学毕业生所言：“一次的努力，就能规避一生的风险。”与其他职业相比，公务员不仅岗位稳定，收入丰厚，而且工作相对轻松，并拥有升迁机会。
3、竞争压力
随着高校教育改革，实行并轨和扩招，现在年大学毕业生约874万人，再加上农村生产机械化的提高，农村剩余劳动力也在逐渐增加，而目前国内国际经济形势错综复杂，经济对抗、政治打压、***疫情、贸易壁垒等日趋严重，并且在一定时期内看不到根本性的改变，导致二、三产从业人数也大幅减少，两多一少造成就业压力异常增大，找一个好的、稳定的工作甚至找一个糊口的工作很难，而公务员职业的诸多优势就体现出来了，所以大家趋之若鹜。
