公务员副科级与事业编中级职称，哪个总体收入更好？
这个问题很复杂，不好一概而论。职称和行政级别的工资标准不同。一个是技术职称，初级、中级、高级；一个是行政级别:科技，处级，局级……。
一般情况，中级职称工资要高于副科级，但好像也有事业单位人员既有职称，又有职务，副科级是实职，副科长，加上职务工资，大于中级职称工资，就选择副科级，反之，拿中级职称工资。
国人都怎么了，一天到晚回答这些比工资谁高谁低的，企业事业的，比什么呀？哪有绝对平均的，都是和平年代给人惯的，哪个饿着了？挣得多的臭嘚瑟，挣的少的瞎打听，烦不烦人！有参天大树还有无名小草，有名贵牡丹还有含羞小花，都想天天吃海参可能吗！14亿人口容易吗！
公务员副科级与事业编中级职称哪个总体收入更好，仅从职称上来讲他们两个职称是差不多的，工资这一块收入应该是差不多，但若是公务员所在的单位不一样，总体收入也是应该不一样的，比如一个在县局级，一个在省部级，一个在中央，***院里面的，那收入能一样吗？事业编职也是一样的，只能是同级别的与同等单位的相比，待遇应该差不多。
公务员考职称有用吗？
公务员考职称当然是很有用的。我们知道，职称是一个人职业技术和业务能力的像征，职称的高低在一定程度上代表了一个人的知识，能力和技术水平的高低。
一般来说，职称更高的人，业务能力更强一些，工作工资和职务职级也会更高一些。因此，很多公务员在工作期间，不断学习和积累，努力提高自己的职称和能力，对今后的发展肯定是非常有用的。
有用。公务员也进行分类管理，有综合管理类，执法类和专业技术类，比如公安系统的刑事侦查法医等等有专业技术要求的。
主要是当前公务员法实施后，分类改革推进比较缓慢。再说，艺多不压身，有的同志在考公务员之前已经有一定的专业技术职称，能进一步评或考职称也应当鼓励。
没用
公务员只有级别，没有职称。只有行政单位的事业编制人员可以考初、中、高级职称。
按照国家和省深化职称制度改革意见的有关规定，公务员（含参照公务员法管理单位人员）不得参加专业技术人才职称评审。国家公务员符合报考条件的可报名参加专业技术考试考试。 公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共***，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。
公务员考职称有用的。公务员考试职称合格了并且聘用了，就可以涨工资了，五险一金按工资比例交费用的，涨了工资以后五险一金交的费用也就上涨了，以后退休了领取的工资就可以高一些了，公务员考职称后的好处就是终身受益，工资待遇好一些。
公务员考职称是没有用的。
职称，是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即评聘分离。
国企职称和公务员职称对等吗？
不对等。
因为国企与公务员归属不同，国企是企业单位，而公务员是***机关单位，转换需要考试和申请，且拥有职称并不等于具备公务员录用条件，因此可以说是无法转换的。
除了职称不能直接转换外，国企和公务员的薪资待遇、福利制度、晋升机制等也存在差异。
