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公务员遴选体检哪些项目?
西藏自治区公务员遴选的体检项目通常参照国家关于公务员录用体检的标准进行，主要包括以下几个方面： 一般检查：包括身高、体重、血压、视力、听力等基本身体指标。 内科检查：心脏、肺部、肝脏、脾脏等器官的功能检查。 外科检查：四肢、脊柱、关节等的检查，以及皮肤状况的检查。
公务员遴选体检的项目主要有：视力检查、心肺功能检查、CT检查、乙肝检查等等。常规体检项目：体检项目包括常规体检（含身高、体重、血压、视力等）和专科体检（含外、内、耳鼻喉、眼、口腔、检验等）。女性应做常规妇科检查。
过程简单、项目少。遴选体检只需要填写个人信息即可进行体检，公务员体检的程序较为繁琐，需要很多材料。遴选体检的项目主要有：视力检查、心肺功能检查、CT检查、乙肝检，公务员体检项目有内科、外科、耳鼻喉科、眼科、妇科（已婚者）检查（按体检表逐项进行），相较于遴选体检项目更多，需要时间更长。
考察重点在于品德、能力、工作表现及与职位的匹配度，注重政治标准，深入考察政治忠诚、定力、担当、能力、自律等，同时评估道德品质，考察专业素养，关注工作实绩，注重作风与廉洁情况。确保政治素质高、道德品行端正、廉洁自律的人员进入省直机关。考察组还需查阅档案，核实公务员登记表及其他相关信息。
对反映问题线索具体、有可查性的***举报进行核查。考察对象需要报告或者核查个人有关事项、进行经济责任审计的，按照有关规定执行。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，注重听取服务对象的意见。遴选单位可根据需要组织考察对象进行体检。
体检作为遴选公务员的首要环节，由省人力***和社会保障厅统一组织安排，个人承担费用，指定机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准。
（图片来源网络，侵删）
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