公务员考试,备考从行测开始还是申论学习比较好?
行测吧,行测题量很大,可以说考场上根本做不完,比的就是正确率和速度,重要的是数量和资料分析,那些大神基本都是资料分析差不多全对,数量做了好几道,而普通人数量基本靠蒙,大神和普通人行测的分值差其实就是差到数量了。申论更考验从小到大的积累,很难短时间提高分数,需要做的就是注意一下答题格式,多了解一些很高大上的词汇,作文不跑题,基本上申论想低也不会低到哪里。当然,我说的比较简单,见谅。
公务员遴选至省直机关,发展前景如何?
可以从以下几个方面考量:第一,政治发展空间,到省级机关,解决科级是很自然的事情,只要基本条件具备,都会很快,解决县处级就需要能力、机遇等条件了。第二,经济待遇,省级机关的年终目标考核奖一般不高,一定要有思想准备,会低于省会城市,很多地方都形成倒挂,省级机关<省会城市,市级机关<区级。第三,发展平台,到省级的平台,肯定优于基层;第四,眼界格局问题,到省级,出差学习的机会多多,地域广,导致眼界格局都比基层高得多,广得多;第五,己婚的分居问题,是否能经受起时间空间的考验;第六,住房问题,如果你出身农家,父母经济欠佳,不能支持,得自己认真掂量一下;第六,到省级,对孩子的教育肯定优于基层,但开销也大得多。总之,如果你家庭好,经济强,自己颜值高,能力出群,可以去省级机关拼一下。如果农村出身,老婆孩子也在基层,那就认真考量一下,如果单身,也可以闯一下。
你好,不知道你在哪个岗位,不管哪个岗位,我猜省级一下。考上遴选前景那是不用说,比现在肯定好很多。
一、工作环境更好。如果你是在基层,考到省直,直接实现了跨越,工作不像基层那么杂,不用搞很多事情,单纯很多;不用天天面朝黄土背朝天,应该可以天天做办公室滴。
二、前途更好。在基层,干一辈子能干个正科就很不错了,而在省直三五年一提拔是再正常不过的事情。
三、生活更好。考上省直,以后家里孩子上学、家人生病就医,享受的都是省会城市的公共服务,比在基层要更好一些。
加油吧,努力考上!
通过公务员遴选,到省直机关工作,是新入职公务员最好的发展途径。和基层相比,省直机关工作环境好,工资待遇高,发展前途更为广阔,眼界更为开阔。
1、发展前途不同。在县区一级,一辈子奋斗个正科,都是千里挑一,县级各部门的一把手,才是正科级。但在市级,正科太平常,处级才算领导,部门一把手是处级,而部门下属的各科室就是正科级,一个部门最起码有七八个科室,科长就是大干事,是业务量最大、责任最重的。而在省级,正科也只是起步,处级都不算领导。不同的层次,决定了发展前途的不同,能通过遴选的干部,个人能力和综合素质都比较强,在省直机关更有发展前途。
2、工作环境不同。省会城市一般都是该省发展最好的城市,无论是教育、医疗等基础设施,还是平常的休闲***,都非常优越,是基层所不能望其项背的。在省会城市成家立业,子女享受的是最好的教育***,父母享受的是最好的医疗***,何乐而不为呢。
3、工资福利待遇不同。省会城市的工资待遇比基层高,也是不争的事实。基层工资***资金等的发放,还要受财政收入的影响,对于财政困难的地区,许多工资表上的***待遇,都落在了空处。而省直机关则不存在这个问题,应发全发,不存在发不了或者不能按时发、拖欠工资的问题。
4、学习培训机会不同。省直机关工作人员的学习培训机会,要远远高于基层人员。县区工作人员能参加市上的培训,都非常难得,要能到省上参加学习培训,除专业培训外,其他几乎不可能。而省直机关人员参加各类培训学习,甚至到全国各地观摩学习,机会远远比基层更多,更容易提升个人视野和工作能力。
遴选的备考周期是很长的,所以最重要的就是你能一直坚持下去,然后才是各种准备,首先就是日常的工作积累,别小看这一点,遴选的考试和以后的考察环节都密不可分,遴选说白了就是站在更高的机关层次上去解决问题。这方面还得靠着潘战遴选全课来,高级机关解决问题的思维是必须要掌握的,只有把潘战中的高级机关思维掌握了,答题才有高分的可能,后续还有各种经验的积累,一切都得慢慢来。