公务员面试考什么？面试时有什么特别注意的事项吗？
答：很高兴能够回答你这个问题，这个时候咨询公务员面试方法，想必你已经顺利通过笔试，进入面试了，首先恭喜你，有可能加入公务员的大家庭。作为一名公务员，就来回答一下你的疑惑。
一、面试是什么？
有人说，面试内容是简单的申论写作，申论写作是复杂的面试内容。有一定道理：面试问题中的综合分析题目往往要求应试者回答怎们看、怎么办，就回答内容而言，需要简单分析题目背景、产生原因、影响（消极的、积极的）以及具体做法，这么一看就像是一篇小的申论写作似的，麻雀虽小五脏俱全。因此，这就要求你在复习的时候，注重关注一些国际大事、时事政治、领导讲话，并从申论的角度去分析、去理解，并达到高度概括顺畅说出来的要求。
但，一般而言，说但的时候也就是变化、转折的地方。面试又不是申论写作，如果是，既然笔试已经考过了，为什么还考呢？这是因为逻辑思维能力（申论写作）只是面试考察的一个点，并非全部。语言表达能力、临场应变能力、责任意识等等这些都是需要考察的，让你多看时政，是怕你遇到题目时，手足无措、过于紧张。
二、复习方案的确定
一般而言，面试名单一公布，短时间内会进行面试。这就需要抓紧复习。可以买一些市面上的教材，按照人际关系、综合分析、临场应变等不同类型的题目进行复习，尽快熟悉题目，找到答题套路和方法，不至于到了考场，不知所云。当然，也可以关注我，跟我学习，有大量的面试真题，同时还会定期更新，目前已经多人成功上岸。
相信你经过前期的学习，会对公务员面试流程、方法有更多的理解，不会复习、不知怎么安排学习的问题自然迎刃而解。
三、去套路、留真情
这一点及其关键，也是场上能够得高分的关键，如果我们已经看了足够多的面试书籍，就会发现很多问题：答非所问（很多辅导机构老师没在机关工作过，回答全靠想象）、套路化严重，尤其是套路化严重的问题已经成功引起了面试官的反感。试想：***如你是面试官，一整天听到的回答都是一样的，都是居于形式而缺乏内容的，你会怎么想？你有给高分的欲望吗？
2020多省联考，截止目前山东、陕西、天津、浙江、湖南、福州等省份笔试已结束，大部分考生都在等笔试成绩，不过也有不少考生已经开始着手准备面试了。
面试作为公务员考试中的一个重要环节，起着至关重要的作用，而且公务员面试与笔试不同，整个过程中存在不确定的因素较多，任何一个很小的细节都有导致全盘皆输的可能。
但对于很多第一次参加公务员考生的同学来说，面试考什么内容？需要注意哪些问题？都不是特别清楚，今天图图就详细说一说关于公务员面试的事情，希望对大家有所帮助。
公务员面试有若干测评要素，其中包括综合能力分析、专业知识、表达能力、应急应变能力、自我控制能力、情绪稳定性以及工作态度、计划组织协调能力等。可以说公务员面试所考察的内容全面又细致。
① 特定的环境
公务员面试的考场对于考生来说是一个封闭又陌生的屋子，里面坐着一排考官，大概有9-11个左右，所有考官都会盯着面试者。
公务员考试先笔试才面试，如果能进入面试，说明你已经打败全国90%的参考人员了，最难的一关你已经过了，面试只要合理备考，沉稳应答就可以了。
面试主要考分析问题，解决问题的能力。
题型主要有五大类，即自我认知与职位匹配类、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类。出题者一般会根据当年的热点，结合公务员需要的能力来出，面试官通过你的回答来看你是不是适合当公务员。
这五大类题型中，最难的是综合分析类题，这类题一般就是当年热点现象，让你根据这些现象，谈谈你的认识。对于这类型的题目就要平时多积累时事政治，多看评论观点，多积累，最好是能把别人的语言提成自己的。其实每一种题型都有相应的答题方法，找到适合自己的方法，然后勤加联系就可以了。
特别注意的是，不管答什么题，一定要有正确的政治立场，站位要高。当然正装也必不可少。
