公务员考试怎么考？
公务员考试分为很多种，国考、省考、选调生考试、遴选和乡镇公务员等。
国考的报名时间一般为每年的十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日。国考包括笔试和面试，其中笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》两科。面试基本***用结构化面试，部分国考职位***用无领导的方式。
省考的考试时间一般为每年的3、4月份。笔试科目与国考相同，即《行测》和《申论》，面试一般***用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。
选调生是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生分为定向选调生和非定向选调生两种。
遴选是专门针对在职公务员的考试种类，是作为公务员晋升渠道的一种考试。遴选分为中央遴选和省直市直两种。
乡镇公务员的报名时间大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后的一个月，有些在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。考试内容一般为《行测》和《申论》，但有些省份考《公共基础知识》和《行测》。
你好，很高兴为您解答：
参加公务员考试要具有中华人民共和国国籍；18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；拥护中华人民共和国宪法；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件；具有符合职位要求的工作能力；具有大专以上文化程度；具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
公务员考试的流程如下：
3、开始网报
（1）登陆网报网站及页面
（3）等待审核
首先你要明白自己是否符合报名条件，如年龄35岁之下，大专以上，研究生年龄[_a***_]放宽至40岁以下，身体健康，拥挤党的领导等。如果满足了并且喜爱这个职业，你就要尽早准备复习。
公务员考试为什么要尽早准备，因为公务员考试和考大学是不一样的，从某种程度来说，比考大学要难得多，有些热门岗位几百人中招一个，国考有的甚至几千人。另外，公务员考试的考试内容相当丰富，可谓包罗万象，以法律知识和文科知识为重。公务员考试分为行测和申论，包括法律、行政、政治、经济和数理知识等，以法律知识为多，现在是依法治国嘛。这些知识的获取，靠短时间是根本不可能知晓和掌握的，应当在平时就多阅读，要多阅读就必须提高阅读的速度和数量，考生可以借助某些电脑工具来达到事半功倍的效果。国外发达国家都非常重视速读训练，有的国家比如法国都把速读训练作为科学列入中小学生课程，我国也有诸如jint的研制出手机和电脑版本的速读工具紧跟时代步伐，跟随发达国家的发展趋势。其中还内置了很多的百科知识供考生学习和阅读，还可以把电子版本的文档导入工具中阅读、做题并提高阅读的速度，可谓一举多得呀。申论要随时掌握国际国内重大政治新闻，因为申论考试政治性很强，要求考生写出6000字以上的政论文，平时要多看《新闻联播》《半月谈》，还要多练习写作水平才会提高。
公务员考试分为很多种，国考、省考、选调生考试、遴选和乡镇公务员等。
国考的报名时间一般为每年的十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日。国考包括笔试和面试，其中笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》两科。面试基本***用结构化面试，部分国考职位***用无领导的方式。
省考的考试时间一般为每年的3、4月份。笔试科目与国考相同，即《行测》和《申论》，面试一般***用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。
选调生是各省党委组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生分为定向选调生和非定向选调生两种。
遴选是专门针对在职公务员的考试种类，是作为公务员晋升渠道的一种考试。遴选分为中央遴选和省直市直两种。
乡镇公务员的报名时间大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后的一个月，有些在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。考试内容一般为《行测》和《申论》，但有些省份考《公共基础知识》和《行测》。
你好，公务员考试考试科目是行测+申论，备考方法就是掌握技巧+刷题。
掌握技巧是基础，刷题是提升。
掌握技巧方法有两种：1.自己总结；2.看网课/看模块宝典/刷教材；
建议第二种，第二种里看网课>看模块宝典>刷教材。总之就是先把所有模块的技巧学一遍，就可以开始大量的刷题了。
公务员考试怎么考？
公务员考试分为很多种，国考、省考、选调生考试、遴选和乡镇公务员等。
国考的报名时间一般为每年的十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日。国考包括笔试和面试，其中笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》两科。面试基本***用结构化面试，部分国考职位***用无领导的方式。
省考的考试时间一般为每年的3、4月份。笔试科目与国考相同，即《行测》和《申论》，面试一般***用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。
选调生是各省党委组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生分为定向选调生和非定向选调生两种。
遴选是专门针对在职公务员的考试种类，是作为公务员晋升渠道的一种考试。遴选分为中央遴选和省直市直两种。
乡镇公务员的报名时间大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后的一个月，有些在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。考试内容一般为《行测》和《申论》，但有些省份考《公共基础知识》和《行测》。
对于大家来说，公务员考试一般就是国考和省考，另外还有一些考试也是属于公务员考试的，但是对于大家来说可能认为不是公务员考试，例如：选调生考试、遴选等。
国考又称国家公务员考试，是全国统一的一次考试，一般会在下半年的10月份左右发布公告，11月份或者12月份进行考试。很多岗位岗位要求应届毕业生，是一个对应届毕业生比较友好的考试。但是难度也是非常大的，每年报名的有上百万人，有的岗位的热度能到到几千比1的状况。
省考呢？是每个省份单独的考试，也是全省性的大考试，对于不想出省的考生，这个是一个机会，省考的公告发布时间不一定，但是上半年会有一个联考，往年的话是3月份出公告，4月份进行考试，也有几个省份是不参与联考的，考试时间是单独的。如果不参加联考的话可能会有其他省份的考生来跟你竞争同一个岗位。
选调生一般是针对应届生来招考的，每个人只有一次机会，就是你即将毕业那年，如果错过了这次，你跟选调生就无缘了。
这三个考试来说，一般都是考行测和申论，另外国考和省考，如果你报考的是专业性比较强的，会有第三门的考试。这三个考试来说，选调生是相对简单一些的，因为他的限制比较多，题目相对来说是比较简单的，其次是省考，国考还是最难的，全国的考生都在看着呢。
首先你要明白自己是否符合报名条件，如年龄35岁之下，大专以上，研究生年龄可以放宽至40岁以下，身体健康，拥挤党的领导等。如果满足了并且喜爱这个职业，你就要尽早准备复习。
公务员考试为什么要尽早准备，因为公务员考试和考大学是不一样的，从某种程度来说，比考大学要难得多，有些热门岗位几百人中招一个，国考有的甚至几千人。另外，公务员考试的考试内容相当丰富，可谓包罗万象，以法律知识和文科知识为重。公务员考试分为行测和申论，包括法律、行政、政治、经济和数理知识等，以法律知识为多，现在是依法治国嘛。这些知识的获取，靠短时间是根本不可能知晓和掌握的，应当在平时就多阅读，要多阅读就必须提高阅读的速度和数量，考生可以借助某些电脑工具来达到事半功倍的效果。国外发达国家都非常重视速读训练，有的国家比如法国都把速读训练作为科学列入中小学生课程，我国也有诸如jint的研制出手机和电脑版本的速读工具紧跟时代步伐，跟随发达国家的发展趋势。其中还内置了很多的百科知识供考生学习和阅读，还可以把电子版本的文档导入工具中阅读、做题并提高阅读的速度，可谓一举多得呀。申论要随时掌握国际国内重大政治新闻，因为申论考试政治性很强，要求考生写出6000字以上的政论文，平时要多看《新闻联播》《半月谈》，还要多练习写作水平才会提高。
以国家公务员考试为例，要经过公告发布、网上报名(提交报考申请、报名资格网上初审、网上缴费确认等)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批等环节。小编在此分享以下备考建议：
一、基础阶段
俗话说“良好的开端是成功的一半”，特别是这样一场激烈的公平竞争，行测的科目中，常识判断可以融入到日常积累中，积少成多;对于理科部分的数量关系和资料分析基础是十分重要的，公式一定要记牢，公式一定要记牢，公式一定要记牢，重要的事情说三遍!而言语理解与表达更侧重运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解;判断推理则需要拥有对事物关系的推理能力，两个文科部分除了打好基础，也侧重于更深层次的理解。建议考生可以用一个半月的时间“扣好第一粒扣子”。
二、专项巩固阶段
在第一阶段全面、系统复习的基础上，专项巩固相当于进一步提升了做题的能力，要开始魔鬼刷题啦，这段时间里可以去买一些教辅用书，特别是历年试题，如果是第一年备考的考生，要先对试题“下手”哦，因为试题都是非常严谨的，要培养自己严谨的思考能力。做题时要下意识的揣摩每种类型题的“套路”，熟练运用各种方法和思路，对薄弱环节进行巩固和提高，变弱项为强项，强项则更强。此阶段可用时两个月。
三、查漏补缺
前期的基础和各科目训练已经完成，查漏补缺是考前的一个必不可少的步骤，首先把平时学习的知识点进行必要的总结和归纳，使自己对所掌握的东西有一个整体的把握，进行知识框架式的梳理，理清重难点，建议梳理完理论后可配套练习题巩固。建议用时一周。
四、考前冲刺
进入到最后一个阶段，是考前关键的一步了，前期充分准备后，在这段时间中可以做一些成套的试卷，严格按照考试时间计时做才有效呦，每天上午9:00-11:00一套行测，下午2:00-5:00一套申论，晚上可以对试卷进行分析，如果有专业科目考试的考生也可以利用晚上时间模拟一套专业科目的试卷。不过临近考试的一周内建议复习一下之前做过的的题目即可，温故而知新，调整好心态。此阶段用时一个半月。
第一阶段(直播):精讲+刷题【18天18晚】
第二阶段(面授):新大纲讲练【11天11晚】
第三阶段(面授):记忆刷题【7*N天】
第四阶段(面授):考前封闭【7天7晚】
第五阶段(面授):面面俱到【7天7晚】
湖南省公务员遴选有什么规定？
遴选原则：公开遴选坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，同时强调事业为上、人岗相适、人事相宜，以及公道正派、注重实绩、群众公认的原则123。
遴选范围与条件：遴选范围通常面向全省各市州、县市区***办公室（厅）、研究室等公务员单位，遴选条件包括政治素质、品行端正、身体健康、学历要求、工作年限等4。
遴选程序：公开遴选的程序一般包括发布公告、报名与资格审查、考试、考察、决定与任职等环节。省公务员主管部门可以根据需要对这些程序进行调整。遴选机关在进行公务员队伍结构和职位分析的基础上，提出公开遴选职位及其资格条件，拟定公开遴选***，报公务员主管部门审批。组织公开遴选前，应当依据有关法律法规和政策规定，制定实施方案123。
统筹规划与规模：省公务员主管部门负责对全省公开遴选工作进行统筹规划，合理确定时间和频次，保持适当规模。一般应当统一安排部署，集中组织开展123。
湖南省公务员遴选根据国家规定实施，按照职位要求、资格条件、考试成绩和面试情况等综合评定，按照绩效考核和职务晋升方式确定工作绩效，适时调整薪酬体系、完善用人机制、提高工作效率。
同时，遴选过程实行公开、公平、公正的原则，保障公务员的申报权、考试权和聘用权。
选调生和招录报名人员需要符合一定的学历学位要求和政治面貌条件，同时需要通过笔试、面试、考察等环节进行严格评估，确保更加精英化的公务员队伍。
根据《湖南省公务员遴选办法》，在遴选公务员的过程中，应当坚持公开、平等、竞争的原则，以人才为本，突出绩效导向，选拔专业技术能力强、公道正派、才识卓越、业务能力突出、廉洁自律的人才，具体评价标准包括考试成绩和专业能力考核，同时必须进行体检，经过考察并合格后，通报给社会公示，并按照综合成绩和招录***配比确定考录人选，并任命为公务员。此外，遴选过程中应当重视平等机会，招录中应当参照普法等方面的考核。
大城市的公务员怎么考？
公务员考试流程为报考→笔试→面试→体检和考察→录用：
1、报考：当下大多数省市均***取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认报名的方式。
2、笔试：笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定，专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
3、面试：面试比例与***录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。
4、体检和考察：面试和专业科目考试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。
