南京公务员待遇怎么样？
从区来说，江北新区和江宁区待遇是最好的两个区，不仅每个月工资比较高，年底考核也是在第一方阵，考核奖也是最多的。基本科员转正后到手25万是有的。
从部门来说肯定公安局，检察院法院这三个部门待遇是最好的，同一个区，公检法比其他部门高一半左右，接下来就是政法委司法局也比普通部门高一些。剩下就是其他部门了。
所有优中选优，最好的部门就是江宁区和江北新区的公检法，简直是人生赢家，普通科员30万是有的。
最苦的就是市区的几个区，尤其是秦淮，因为面积最小，没办法拍地，民生压力又大，财政非常紧张，还有就是雨花台区和玄武区这两个区，财政也是比较困难的，工资相对来说就不怎么样。
每个区不一样 江北新区好像最高 正常的一个月到手8000－9000 公积金双边4000－5000 年底奖金四五万吧 再加上其他杂七杂八 一共25左右
江苏省直公务员和南京市直待遇怎么样？
公务员一年大概30万，普通人大概10万。光工资奖金就是3倍。另外，公务员子女可以直接上比较好的学校。其他养老，医疗待遇更是一般人没法比的。当然，他们为人民服务，很辛苦。付出多，收入多，也体现了我们制度先进性。
南京事业单位待遇怎么样？
肯定没有公务员好。首先，事业单位他是事业编，而公务员是行政编，所以他们在编制上有很大的区别。当然啦，编制要是不同的话，他们的福利待遇差距也很大。尤其是工资待遇。但也不完全是因为有些事业单位的工资基本上跟公务员单位的工资差不多，就完全从公司这个一个角度来看的话，应该是基本相似的，或者差距不大。其次。在职位的晋升空间上差距很大，尤其是一些行政单位，他们对支付的晋商要求是极其严格的，必须是有行政编才可以。达到一定的职位晋升，所以事业单位的员工他仅仅是事业编，所以没有行政编实物晋升上的通道是封闭住的。可能会在这个方面吃点儿亏，但也不是完全一定，有些事业单位它是。可以有晋升通道的，如果转到科长以上的是直接可以跳到行政单位，然后给行政编这样的话呢，你的职业生涯或者直接通道就完全打开了。所以在这个上边儿待遇还是可以的。最后我要说的就是在一个领域里面，在同样的行业里面，实际上他们的差距不是很大了。基本上都是一个水平线，没有什么太大的差距，尤其在工资待遇上。综上所述，事业耽误的总体待遇还是跟公务员差不多。还是不错的，如果能考进事业单位也是一个不错的选择。
江苏c类公务员待遇如何
C类公务员待遇在苏州所有区里算比较差的。
吴江区:区直单位月到手10000左右,公积金7000左右,加上年终奖和各类补贴总包一年到手在20万左右。
工业园区:待遇在全省都算最高的,总包一年到手在30万以上。
常熟:乡镇月到手10000多一点,公积金2000,年终奖4-5万,12薪。总包一年到手在15万左右。乡镇比市直要多1-2万。
