公务员国考和省考的待遇区别有哪些？
通过省考和国考被录用的公务员，均属于“国家公务员”，均按照《公务员法》和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系。但因地域范围、部门(行业)类别及单位层级不同，薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上，东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区;在部门(行业)类别上，海关、金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门;在晋升空间上，行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质，人员可以流动，可以跨地区、行业交流任职，而一些垂直管理部门，如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
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通过省考和国考被录用的公务员，均属于“国家公务员”，均按照《公务员法》和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系。但因地域范围、部门(行业)类别及单位层级不同，薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上，东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区;在部门(行业)类别上，海关、金融、证券和财税系统工资和福***于其它部门;在晋升空间上，行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质，人员可以流动，可以跨地区、行业交流任职，而一些垂直管理部门，如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
公务员国考和省考的考试时间、竞争程度上都是有差异的。但是你问的好像不是这个，作为一名上班十年的公务员，希望能帮到你。
一、***如A和B通过考试进入同市级单位(不包括县级）、或者同县级单位，进入单位后，待遇基本没差异。个别口会有补助，可以忽略不计。
二、***如A在市规划局，B在市下面的县规划局，待遇肯定不一样，县级是县财政发，市里是市财政发。
三、不是同一区域，不具有可比性。
四、公务员是大锅饭。没有人管你是怎么进来的，是省考还是国考进来。重要的是你的学历和能力。
工资待遇
在地域上：东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区；
行业类别上：金融、证券和财税系统工资和福***于其它部门；
晋升空间
垂直管理部门工作人员：职业专业性强，内部管理较为封闭，晋升渠道和交流平台较为单一。
各级综合管理类行政执法类人员：管理开放性比较强，人员流动管理性较为宽松，部门多，平台广，纵向晋升空间大。
您好，佛山华图为您解答。
公务员考试是每年全国都关注的重大考试，一般来说有的省份一年会进行两次公务员考试，一个是国考，一个是省考（当然有的大省会进行三次公务员考试，一四川为例，四川每年都会进行三次公务员考试，分别是国考、上半年四川省考、下半年四川省考），国考和省考虽然都是公务员招录考试，但是差别却不小，从招录单位、组织单位、考试题量等方面都存在着差别，除此之外在***待遇上，也存在着一定的差别。
公务员之间的***待遇差别是很复杂的，很难以国考和省考来区别工资待遇，或者一言概之“国考考上的公务员比省考考上的公务员***待遇好”，具体应该从地区和职位上的区别，来看公务员之间的待遇差别。
工资待遇
在地域上：东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区；
行业类别上：金融、证券和财税系统工资和福***于其它部门；
晋升空间
垂直管理部门工作人员：职业专业性强，内部管理较为封闭，晋升渠道和交流平台较为单一。
各级综合管理类行政执法类人员：管理开放性比较强，人员流动管理性较为宽松，部门多，平台广，纵向晋升空间大。
公考资讯网提醒各位考生，公务员之间的基本薪酬是统一的，至于为什么到手工资却参差不齐，主要是因为***补贴等各种待遇之间的区别，一般来说，一线城市的***待遇会比较优越，兼容等相关部门的***待遇会比较优越，不过很多一线城市在省考时都会对户籍有严格的要求，所以，公考资讯网建议考生，如果不介意工作地点离家乡远，一定要参加国考向一二线城市寻求发展。
国家公务员哪个省的待遇最好？公务员考试只收应届生吗？
您好！
国家公务员哪个省的待遇最好？
相对来说，东部沿海省份的公务员收入会高一些。广东、[_a***_]、浙江的公务员工资都是比较高的，当然每个省也会有一定差距，这里几个省份的珠三角、苏南以及杭州宁波收入都很高。
公务员考试只收应届生吗？
本科生和本科生以上。不分应届生和往届生，但是有些地方有限制只能应届生。
首先来回答公务员待遇问题：国家公务员的待遇通常跟当地的经济发展情况相当，就是说，经济发达的省份，公务员的收入相对高于经济不发达省份的公务员收入；从就业的机构性质来看，中央国家行政机关、省直机关、省直以下机关公务员收入依次递减，总之，国家公务的收入一定是处于就业地区人均收入的中上等水平。
其次来回答公务员考试是否只收应届生：公务员考试对考生身份有应届高校毕业生、当年高校毕业生、不限制三个要求，从2021年国考招考公告来看，只招录应届生的职位3451人，占招考人数的56.15%，所以，公务员招考，应届生具有很强烈的竞争优势，所以，准备参加公考的小伙伴，一定要珍惜好应届生身份，大学最后一年就是参加公务员考试的黄金时节。
根据自己的实际情况，综合分析，选择自己能考上且又喜欢的岗位。
从你提问的问题水平，感觉你根本没想考公务员，你是来逗大家玩的。
本着负责的态度我还是帮你解读下，估计也不会有多少阅读量。
每个省内，省市县工资待遇都有差异，哪怕一个市内两个县都会有不同。各省又都有差异，总体来讲，南部发达城市公务员工资待遇比北方普通城市要好的多，要问哪个省，福建广东江苏差不多，发达的县市区年入20W+基本不成问题，差的可能会少点。
那个省的待遇好，好的基本上都是竞争强的。一个是你不一定能考的上，再一个是大部分人都会选择离家近的区域报考。
公务员考试不只要应届生，只是近几年招生名额向应届生倾斜，好多岗位限制应届生报考，你可以关注下各省的招考公告。
最后再说一下，头条问答现在是不是真的向没落的方向发展了？哎……
国家公务员与地方公务员待遇区别大吗？
国家公务员和地方公务员在待遇上存在一定的差异，主要表现在以下几个方面：
薪资：国家公务员薪资一般高于地方公务员。国家公务员工资标准统一规定，而地方公务员工资标准则由各省份或城市自行制定。
***：国家公务员享有较多的***待遇，如医疗保险、养老保险、住房补贴等。地方公务员的***待遇因地区不同而有所差异，但一般来说比国家公务员少一些。
晋升：国家公务员晋升机会更加公平和透明，晋升规则和条件也更加严格。而地方公务员晋升通常更加灵活，但也可能存在内部关系和权力斗争等问题。
总之，国家公务员和地方公务员在待遇上具有一定的差异，不过具体情况还需根据不同地区和职位进行具体分析。
待遇区别较大。
因为国家公务员的工资、***、职级和晋升制度都是由国家统一规范的，而地方公务员则是由各地方***自行制定，因此待遇上有很大差别。
另外，国家公务员在离退休金、医疗、社保等方面也享有更好的待遇，而地方公务员则较为不一致。
需要注意的是，作为公务员，我们的职责是为人民服务，而非以待遇为主要目标。
没有太大不同
国家公务员是属于国家直属机关的，经费和人员都属于中央管理。
地方公务员是属于地方***管理的，经费和人员都属于地方拨付。
