事业单位试用期满转正要体检吗？
事业单位招聘录用之前己经进行了体检，一年的试用期满转正就不需要体检了。但事业单位每年都会组织对单位工作人员进行一次体检，年度体检体现了单位对员工的人性关怀。
年度体检提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导;通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示单位对员工的真正关心;定期的体检，则是作为鼓励员工的手段，将单位对员工的关怀落到实处。
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事业单位试用期满转正不需要进行体检的，试用期满转正定级需要你填写转正定级申请表，主要内容包括你在试用期的德能勤绩廉的情况，在单位审核通过后，报同级的人力***管理部门审批，最后定级别，调工资，这样整个的转正算完成了，整个过程其实还是很简单的。
试用期转正不用体检。
考事业单位的时候就已经参加了严格的体检了，转正就不用体检了。进入体制以后，会享受体制内的各种待遇，比如两年一次或每年单位工会会组织全体员工体检一次，这也是体制内的福利 。每个单位的体检标准不一样，有高的有低的。
这个问题比较难有确切的答案，只能说，一般情况下试用期满后应该是不用再进行体检的了。理由很简单，入职事业编时，用人单位对入职者都是首先进行过一系列的相关体检的，进入单位后的试用期也不是很长时间，所以期满后应不没有再体检的必要与直接为正式员工的。当然，如果是个别特殊单位，如食品丶医疗等，有这个可能吧。
试用期转正需要体检吗？
试用期转正不需要体检，入职的时候公司就要求办理好入职需要准备的资料，比如身份证，银行卡，体检报告，简历等等，当然公司有要求的，还是要做更详细的体检报告的，因为拥有健康的身体，才能更好的工作，为公司效力，为家庭付出，保持健康的状态。
事业单位转正会查什么？
1、一般项目：入职体检中的一般项目，包括：身高、体重、视力、血压 电测听等。
2、内科专：入职属体检项目中的内科，主要是：心、肝、脾、血压、肾脏。
3、乙肝五项
5、尿常规检查：尿常规检查能及时检查出结石、结核等。
