市直事业编工作人员和区直事业编副科该如何选择？
有些区只属县团(正处)级，其下属的局其实也就科股级，能提升付科级对于区事业编单位基本已到顶了。手下有的也有几十条枪，若该单位不会被精减当然还是可以的。但从发展眼光看显然市直单位更容易被提升，前程更好，我觉得年轻有为者选市直的更有利于自己的发展。
仅仅是打算的话还是去市直把。近些年来，由于***院定的下放政策，市里很多职能全部下放当区，区里基层压力大。市直基本就是开会定调，相对于来讲工作轻松，而且平台够大，也有机会施展拳脚，晋升相对于来讲机会也更多。
这个问题我来回答。根据你的情况，我个人倾向为你选择区直事业单位工作。
为什么这么选择？我认为你在现在的区直事业单位已经有了几年的工作经验，具备了一定的人脉，而且现在单位已经有了提拔你为事业单位副科的打算，这可是非常不容易的结果，要知道很多人奋斗很多年都不一定有这样的结果。
现在你考上市直事业单位，除非是非常有潜力的单位，比方说是发改、住建、交通等下属事业单位，在这样的单位相对有较大的发展空间，也能发展更广的人脉，如果你考上的是应急、公安、环保这样单位的下属事业单位，工作节奏会非常紧张，就没有更多时间发展自己的各方面能力。
再说，在区直和市直，同样是在市区，在子女入学，就医、购物等各方面基本没有差别，所以区直事业单位的副科就是你的最优选择。
确实挺难选的。
一、区直事业单位级别虽然没有市直事业单位级别高，但提拔你当副科啊！
二、市直事业单位虽然级别高，但你刚上去肯定是从零开始，不容易那么快提拔的。
三、区直事业单位当上领导后，前途很好。
四、市直单位干上几年，也能当上领导，前途也是好的。
五、所以，鱼肉与熊掌不可兼得，真是难选啊！
六、这个时候硬要作选择，关键就要看两个单位，哪个单位权力大就去哪个单位。
七、当然，如果区直单位领导赏识你的话，你也就选择区直单位吧，毕竟有贵人相助，成长进步快。
大家好，我是长风有时衣青云，这个问题，你们觉得呢？
我以我和我朋友两个人的亲身经历，来回答一下这个问题
我们要知道，除了***直属的事业单位，和极个别的事业单位，其他一些都是各局机关的下属，以地级市为例，市直下属事业单位行政级别为正科，而区直事业单位行政级别为股级，股级说白了，就是没级别。
从行政级别角度来看，我们应当选择市直事业单位，因为理论上市直事业单位工作人员理论上可以干到正科，但是世事无绝对，如果说区直事业单位工作人员人数多，职称的指数就多，就可以走职称，市直事业单位和区直事业单位哪个选择更好，我们就应该看哪个能给我们提供更好的发展机会和平台，所以说，理论上是市直更好，但要以实际出发。
