考行测，公基，有没有着重点？考试方法技巧？
两者有区别有联系。
先说公考，题型就是确定的，申论和行测。重点回答下题主想知道的行测，行测考试正确率和速度都很重要，想要又快又好的答完题就必须了解各题型考查的重点和方法，通过系统的学习加练习就可以有效提高，可以通过看书自学，也可以看系统的***，也可以报班，具体要看自己适合什么，自觉性高的可以自己买书买***，自觉性低的，报班的紧张节奏以及高额的学费能逼迫你好好学习。
事业单位考试要看不同的地方，考查的题型可能不一样，公基是要学的，一些地方会分上下卷来考公基和行测，但行测难度要低于公考。一般来说考试时间是足够的，但属于知道就会不知道就不会，思考时间不会过长。考试内容时政也是比较重要的。
建议重点学习行测，捎带手看看公基。一是公务员编比事业编要好，二是行测对公基有帮助。三是公基涉及面很广，属于学的多但能考到的少的情况。考事业编之前，建议能找到该举办考试单位之前几年的考题，了解考试方向，有备无患。
2018省考公务考试面试重点是什么？
省考面试主要***用结构化面试的方式进行，主要考察大家的综合能力，但什么是综合能力呢？主要有以下几点：
1. 综合分析能力
2.计划组织协调能力
3.应变能力
4.人际交往的意识与技巧
5.言语理解与表达能力
6.求职动机与拟任职位的适配性
7.自我情绪控制
8.举止仪表
根据以上的能力要求，想获得面试高分还是挺不容易的，那么你需要经过努力的备考才能达到这些。作者个人建议，首先多看看政治类媒体发布的文章，比如人民日报、新闻联播；其次，掌握一定的面试技巧，熟悉一些答题要点；最后，有必要报个班系统性的学习一下，会对你的面试起到极大的帮助。
主要还是结构化面试为主，但是2019年国考面试的时候出了一个新的考试形式——结构化小组面试。基本答题思路没变，还是按照结构化面试答题方法答，只是答题形式上的变化，最后考生答题结束后，需要同小组考生进行点评，以及自己对其点评作出回应。
那么在省考面试我们不排除有这种考试形式的出现，大家还是照常复习，***用新的考试形式的几率还是比较小的，主要以结构化面试为主要复习内容。结构化面试答题主要有以下几个大的形式： 综合分析能力、***组织协调能力、应变能力、人际交往的意识与技巧。在面试这最主要的就是敢说，别怕说错，就一通说就完了，锻炼自己的胆识接着再提高自己的答题技巧！
祝大家成功上岸~
省考的面试还是分为结构化面试和结构化小组面试两种，大多数省份还是结构化面试，对于有些地方，比如山东，有些城市尝试结构化小组面试。
结构化面试就是综合分析，人际关系，机关实务等这几种。每种都有答题思路。这个结构比较明显，但是难点考场中能短时间能思考清楚，回答清楚。面试要讲出来还是比较难的。这个需要吃透理论，然后足够的练习。
对于结构化小组面试，就是几个人一起参加的小组面试，也是答题，然后补充，点评这种，跟结构化面试比其实也差不多。就是比如你说完了，我要进行补充，通常要点评，总结，这里千万别秀智商，一定要彬彬有礼，先肯定对方，再补充，除了这个之外，要提出一些新的角度补充，如果没有，那也别强求。这类面试，比较新，考生也得适应，可以去模拟练习，但千万别紧张。
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