省直公务员和地方公务员有什么差别呀，待遇一样吗？
成为省直机关公务员的门坎较地方的高，各方面比地方公务员都有优势。省直机关公务员政治、经济等待遇都比地方高。省直机关公务员政治待遇高，省直机关公务员出差、下乡是代表省厅；在省直机关公务员晋升空间大，职务可提升处长、厅长甚至***；在县乡公务员职务提升到科局长都较难，到县处级的是凤毛麟角。在省直机关公务员经济待遇也较地方高，工资等级高，就一个省而言，工资类别有一二三四个标准，如同样是科级公务员，省直机关公务员的工资较县级的高，奖金、补贴等福利都要高；省直机关公务员职务、职级比地方的人相对高，工资、***、补贴都要高些。还有将来孩子的出生地不同，价值就不同；在省城的孩子有丰厚教育***，将来孩子的就业机会也较多。等等
省直公务员是不是安徽公务员待遇，最好的？
省直的好一些，级别高。 一般市直的试用期结束定科员，省直的有的会起点高一些。 另外，补贴等各方面都会有差别，省直比市直高一点，市直比县直高点，因为这和当地财政有关 事业的已经开始实行聘任制了，一般来讲不如公务员，但是也不是绝对，有的事业单位也很不错
省直公务员和市直公务员，在待遇上的区别是什么？
1.***待遇
省直公务员的工作地点一般在省会城市，省会城市的经济发展水平一般在全省中都是名列前茅的，而且在单位层级上也会比地市级单位更高。所以在***待遇方面，一般来说省直公务员是会高于市直公务员的，收入方面也会高20%左右。
2.工作职能
省直公务员的工作内容主要以管理为主，负责全省的政策制定和监督执行，管理范围和权力职能还是很大的。市直公务员的工作内容主要以执行为主，主要负责相关政策的执行工作，事务比较琐碎，需要比较强的执行能力。
3.发展空间
省直公务员比市直公务员的起点会更高一些，同时晋升的也会快一些。
市直公务员相对来说晋升会更艰难一些，毕竟单位级别本身就比省直单位低。
不能笼统说那类公务员比那类公务员待遇号，这样范围太大了。
具体看岗位、单位。县里好的单位不必省直一般单位差，有些省直单位十分忙碌也不如市直有些单位轻松。相对来说越往中央走，平均待遇要好点。不能笼统说那类公务员比那类公务员待遇号，这样范围太大了。具体看岗位、单位。县里好的单位不必省直一般单位差，有些省直单位十分忙碌也不如市直有些单位轻松。相对来说越往中央走，平均待遇要好点。
省直公务员和市直公务员在待遇上存在一定区别。
就薪资而言，省直公务员通常相对市直公务员要高，因为省直公务员的级别、职位晋升更高，具有更大的财政授权和预算，因此薪资水平也会相应更高。
此外，省直公务员的***待遇也相对更好，如社保、医疗保险、住房等。
但是，市直公务员的工作压力相对比较小，生活成本也可能较低，故总体来说两者的待遇差异并不太明显。
值得注意的是，除了基本工资外，两种公务员的绩效工资、津贴等***政策也可能存在不同。
不同地区的公务员工资也可能存在较大差异。
