怀孕可以公务员体检吗？
不可以
大家都知道，公务员在通过考试之后是需要进行体检的，体检需要针对身体的一系列状况来进行了解，而怀孕的考生不能够进行妇科等体检项目检查，关于公务员怀孕后的解决方式国家有明确的规定。所以，可以去了解一下这个问题。
公务员考试是有一定难度的，那么通过公务员考试后还需要进行体检，因为必须要身体健康，没有问题，才可以上岗。那么如果说公务员体检时，怀孕了，如何解决是要了解的一个问题。
首先，如果怀孕了可以延时体检，但是建议到报考的单位，人事部门进行询问，说明自己身体的情况，然后根据相关单位的规定来进行决定就可以了，不用过于着急，等到孩子安全降生后再来进行体检也是可以的。当然，有些部门的要求可能会有所不同，这个时候必须要到当地的机构详细的问清楚这个问题，千万不要错过了最佳的时间。因为，不少人觉得自己怀孕了就不能够参加工作岗位了，这种想法是不正确的，即使是怀孕了，通过自己的努力考上了就需要参加。
不少女性刚刚参加了公务员的考试，经过了千辛万苦发现自己考试通过了。但是在进行体检的过程中被检测出了怀孕，这就是一个比较纠结的问题，怀孕后有很多的检测项目不能够去做，如果不去做又不能够正常的参加工作岗位。在这种情况下，需要询问当地的教育部门或者是***单位，问一下自己的情况应该如何解决。不过，正常情况下是不会影响到工作岗位的，毕竟好不容易才考上，如果轻易的放弃，那么对于考试的人来说，会是一个巨大的打击。
当然，公务员体检过程中发现怀孕了可以延迟体检这也是有的。如果是有其它疾病问题的话，要求可能就不是这样了，怀孕只是一种正常的女性生理现象，这种现象是没有办法控制的，尤其是对于已经结婚的女性而言，并不是怀孕了就不能参加考试的
公务员入职体检查出怀孕还录用吗？
公务员入职体检查出怀孕通常不会影响录用决定
根据国家相关规定，怀孕的女性可以报考公务员，并且在大多数情况下，即使怀孕也不会影响录用。但是，存在一些特殊情况需要注意：
如果孕妇报考的岗位不适合孕妇工作，用人单位可能不会录用。
在入职体检中，通常无法进行X光检查，因为这可能对胎儿有害。因此，如果孕妇无法完成所有体检项目，用人单位可能会决定暂缓录用，直到孕妇分娩后补充完整的体检报告。
为了确保公平性，国家颁布了法律条文保护怀孕女性的职场权利。建议在报考前仔细阅读招聘要求，如有疑问，可直接咨询招聘单位
国家有相关的明文规定，怀孕的女性是可以报考公务员的，所以说即使怀孕了按照国家的规定，也不会影响公务人员的录用，但是也有特殊的情况，比如说所报考的岗位不适合孕妇，如果是这种情况的话，即使笔试通过了用人单位也不会录用，所以公务员体检须知上面有一条规定，女性如果怀孕了的话一定要事先告知，这一方面是为了避免在体检的时候做x光伤害到婴儿，另一方面也是让用人单位能够更具体的了解申请者的情况是否适合所申请的岗位。
