公务员跨市调动的最新规定？
1、公务员跨地区单位调动的条件主要有：一是工作需要；二是解决夫妻分居。
2、公务员跨地区调动的程序有五步，如下：
第一步用人单位（或个人）提出调动申请（个人申请的需征得调入单位同意接收）；
第二步提交人事局局长办公会议集体研究决定；
第三步如同意调动报州***分管领导审批；
第四步如州***分管领导同意调动的办理调档手续；
3、公务员能否省内跨市调动，原则上是可以流动的。公务员一般要求转正后才能正常流动，同时，调入、调出单位和人社部门同意，在此基础上办理正式调动手续。由拟调入市人社部门给现工作市人社部门发出商调函，现工作市人社部门如同意调出，即可办理调动手续。
公务员调动问题，其实一直都是很多人的难题，对于想考公务员，但是又担心考不上的，总会有这样的想法：我先考到一个容易上岸的地方，然后转岗到自己想去的地方，是不是可以呢？
去年年末的时候，针对公务员转任的最近规定制度更新了，对于公务员的调动问题，有了新的规定。
转任是什么意思？就是指公务员在行政机关内部的调动，不仅是同地区同系统的调动，也有跨地区跨区域的调动。
其实公务员调动是一个很常见的问题，但是公务员调动的过程中，有哪些问题呢？
首先调动的步骤分5步走，一制定工作方案，明确调动岗位和入岗条件。二是确定拟转任的公务员人选。三征求公务员原单位同意，然后进行工作考察。四决定批准转任。五按调动程序进行转任。
一般完成这五步之后，就是完成了一次工作调动。
但是大家想一下，一个人如果从经济发达地区转任到相对贫困的地区，去支援发展，那其实调动会很容易。但是如果是你本身就在一个缺少人手，经济建设缺少发展的地方，你还要离开这个地方，那你想调走就是个很麻烦的事情。毕竟是需要你去征得原单位的同意才可以实现调任。
如果你本身是个腼腆的人，不好意思和自己单位的人说自己想要调动岗位，那这次公务员调整的转任新规定，将会帮助你完成很大一部分的工作！
根据《公务员法》规定，公务员可以在内部通过调任、转任、挂职等方式实现异地调动，但调动程序非常繁琐，其中最关键的就是调动程序，而且需要一定的运气成分。之所以这么说，是因为公务员异地调动必须满足以下3个条件：
（1）现单位同意调任；
（2）接收单位有空余编制和空缺岗位；
（3）办理调任手续，需要各种单位盖章。
整个调动程序牵扯了不少部门，而且需要来回跑，这个过程才是最繁琐的。如果个别单位需要考试，还得通过考试才能完成调任。只有以上几点全部符合，才能实现异地调动。
普通公务员可以跨市调动吗？
根据《公务员法》和其他相关法律法规的规定，公务员可以跨市调动，但需要满足以下条件：
1. 公务员应当符合跨地区调动的条件：即已经在原单位工作满三年，并取得为期两年以上的任职资格。
2. 跨市调动需要符合目标地区的招录条件：即目标地区应当有对应的职位空缺，并符合该职位的招聘条件。
3. 申请跨市调动需要经过原单位同意：公务员应当通过原单位提出书面调动申请，并经过原单位同意后，才能进行跨市调动。
4. 跨市调动需要经过考核和审批：跨市调动还需要经过目标地区的考核和审批，在获得目标地区的同意后，才能正式进入新单位工作。
