公务员考试怎么考？
公务员考试分为很多种，国考、省考、选调生考试、遴选和乡镇公务员等。
国考的报名时间一般为每年的十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日。国考包括笔试和面试，其中笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》两科。面试基本***用结构化面试，部分国考职位***用无领导的方式。
省考的考试时间一般为每年的3、4月份。笔试科目与国考相同，即《行测》和《申论》，面试一般***用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。
选调生是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生分为定向选调生和非定向选调生两种。
遴选是专门针对在职公务员的考试种类，是作为公务员晋升渠道的一种考试。遴选分为中央遴选和省直市直两种。
乡镇公务员的报名时间大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后的一个月，有些在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。考试内容一般为《行测》和《申论》，但有些省份考《公共基础知识》和《行测》。
考两门，行测和申论。行测又分常识、言语理解、判断推理、数量关系、资料分析五个模块，主要的复习办法就是题海战术，做题，看教程，再做题，可以下载粉笔公考APP刷题，有很多真题。申论复习有一定难度，主要是给一段材料，一般在一万字以内，然后给三到四个问题，有概括题，有分析题，还有写作题。这个复习起来没有固定的套路，因人而异，需要长期练习，公考界有个得申论者得天下的说法，可见申论的重要性，因为申论也是能和别人拉开差距的课程，建议先看些真题，再看看华图、粉笔的教程，主要是要形成公务员的思维体系，是什么，为什么 ，怎么办，给你一段材料，你要从材料中看出问题，分析原因，找出对策，实际上就是公务员思维的模拟，看你能不能用公务员的思维来考虑问题，把政治理论和现实情况结合起来，分析原因，找出科学有效的对策，进而合理有效的解决问题。基本上就是考查考生的三种能力：写作表达能力，理解分析能力，概括归纳能力。公考没有捷径，只有努力复习，祝你早日成功，可关注我头条号，我会经常发布一些公考经验。
公务员考试分为很多种，国考、省考、选调生考试、遴选和乡镇公务员等。
国考的报名时间一般为每年的十月下旬，考试时间固定在每年十一月的第四个星期日。国考包括笔试和面试，其中笔试分为《行政职业能力测验》和《申论》两科。面试基本***用结构化面试，部分国考职位***用无领导的方式。
省考的考试时间一般为每年的3、4月份。笔试科目与国考相同，即《行测》和《申论》，面试一般***用结构化面试和无领导小组讨论两种面试方式。
选调生是各省党委组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生分为定向选调生和非定向选调生两种。
遴选是专门针对在职公务员的考试种类，是作为公务员晋升渠道的一种考试。遴选分为中央遴选和省直市直两种。
乡镇公务员的报名时间大致集中在一月和三月份，考试时间有些省份在报名后的一个月，有些在当月，报名时间相对于其他考试来说较短。考试内容一般为《行测》和《申论》，但有些省份考《公共基础知识》和《行测》。
