如果国考招录名额为一个,只报名了一个人,能否录用?
招录一个,报名一个,这样的职位到最后就取消招录了。必须符合招录比例,一般是一比三。审核结束会给你二次选报的机会,要注意报名系统的通知,随时准备重报。如果错过重报,就不能再考了。当然了,国考还会有补录的机会,但这得是出现大量有需要补录的职位为前提,未必一定会有。所以,最好是抓住重新报名的机会。
按照公务法和公务员招考规定,在确定岗位后,该岗位报名人数必须达到3:1方可开考,根据各地实际,在招考工作实践中,部分职位公告中甚至高于3:1的比例才能开考。1:1的笔试比例开考是严重违背公务员招考中:公平、竞争、择优原则的。所以该岗位一般会取消。
今年没有开考比例,所以有一个人报也会考。不过一个人报不是好事,因为进面必须三个人才会组织面试,现在人不够就会在国考成绩出来后进行调剂(一般2月底进行),调剂的都是高分考生。所以一个人报名看起来很美,不过为了达到面试开考比例,会在面试前调剂两个人来。***如就你一个人报名了,看起来很好,你考了115分进面试了,很开心,第二天被告知调剂来两个140分,估计就不用去面试了,翻盘可能性太低了。这就从好事,变成坏事了。
只能说报这样的岗位运气比较好,能够确保进入面试,但是离录用还差得远,首先通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,将进行调剂。个别参加面试人数与录用***数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。
看了下2018国考简章以及报考指南,文中并未提及“笔试开考比例”,也就是说所有报考确认成功的考生即可参加笔试环节。***设铁路公安一职招聘2人,只有1人报名,那么这一个考生也可按时参加笔试,该职位并不取消招录***。
那么,报名人数不足招录人数的考生能否参加面试呢?按照公告规定,通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与***录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,将进行调剂。
还有一点,即使进行调剂后的人数也未达到招录人数(一般很少见),也不会取消招录***哦~
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国考只有一个人进面试是不是稳了?
也不一定,因为在面试之后,还需要经过体检和政审考察环节才能正式成为单位的拟聘用人员进行公示。
所以在此期间,如果体检或者政审不合格,又或者是被人在公示期间举报并查实相关问题的话,一样也是会有被取消录用资格,不被单位聘用的。
国考如果只有一个人进面试的话,是肯定稳定了的,因为国考只要招一个人,那你一个人见面是只能录就录取你了,其他人是没有机会的,所以说你现在可以抓紧时间去准备体检了,面试的话就不用再花多余的时间去准备了,完全是浪费时间所以可以
广东省考,我报的岗位只有我一个人报,能开考吗?
其实,在广东省考公告和报考指南都没有明确说明“设有开考比例”;另外,近几年,广东省考都没有设开考比例,就算岗位只有1个人报考也会正常开考。
那有同学可能会想“哇,只有一个人报考,那不是稳妥上岸?”NO NO,为了保证能招录到真正的高素质人才,设置了笔试和总分合格分数线,也就是意味着,即使没有竞争对手,分数也必须达到一定的要求才行哦!
公务员考试是真的100个人当中就取一个吗?
看岗位报名人数了,一般的情况下,国考大部分岗位的报名人数与录取比都高于100:1,当然如果报名条件(像比较稀有的专业、西部志愿者、三支一扶之类的)较为苛刻,报名人数会比较少的。
省考一般没那么多人,地方岗位绝大多数岗位报名人数就有几十人(15-40之间),有的甚至刚刚达到开考比例的要求。
开考比例是指报考人数(这个报考人数是指缴了费的)和职位招考的人数至少要达到1:3,有些是1:5,有时候特殊职位也可以达到1:2或者1:1.5,这种比较少,当达不到开考比例取消该职位时,招考单位通常会在报名结束前提前通知你,这时你就得抓紧时间报考其他职位,如果你担心招考单位没能及时通知你,你也可以与招考单位联系咨询是否取消开考,当然你报考之后应当保持你的通讯畅通,以免错过重要的信息。
一个职位就一个人报考的几率还是很小的,因为[_a***_]报考大军还是很庞大的。