教师待遇比公务员好么？
待遇基本持平。
根据最新情况，迄今为止，各地落实了这一承诺，正式建立教师工资经费保障的长效机制和义务教育，教师工资收入随当地公务员待遇调整的联动机制。近几年来，教师每个月的工资幅度有所上调，部分地区的教师每个月的工资甚至超过公务员。
教师的工资和职称有关，一般分为初级，中级和高级，职称越高工资越高，相应的补贴也越多。
老公是公务员，我是教师，他工作比我早一年，他工资和公积金比我多五六百块钱，我俩年终绩效奖相差不大，
他每个月有800左右的车贴，我没有车贴，但我每年有课时费，总体算下来，相差不大。公务员的工作真的没有想象的轻松，很辛苦的，特别是疫情这几年，事无巨细，工作量很大。特别繁琐，很磨人。
老师待遇和公务员待遇有什么区别么？
你好，同学。
工资待遇方面，每个地区教师每个区县都不太一样，公务员每个岗位也都不一样，这没有可比性；编制方面，公务员和教师都是属于编制内的工作，可是公务员是属于行政编制的，相比于事业编制，行政编制肯定管理上要严格一些；地位方面，教师，为人师表，受人尊敬，但公务员，不管是在工作岗位上，还是在生活中，其实会对自身有很大的帮助，至少能有一些后门可以走，不过不用和学员说这些，就说教师更受尊敬就好了；工作环境及时间方面，教师的工作环境会好一点，但是每天需要早起，公务员普遍岗位都是朝九晚五。
老师的工资真的超过公务员了吗？
我表妹当幼师，她们的工资和小学初中的老师是一样的标准。而且表妹因为是去下面乡镇幼儿园教书，每个月还有3，400元的补助，每年还有十三薪。
妹夫是公务员，在人事局上班，他俩个的工资差不多，节日福利也差不多，最主要是老师有寒暑***。但是老师上班时每天面对那么多孩子，确实也很辛苦。
老师的工资超过公务员，可能还不敢说，但说义务教育老师的平均工资水平不低于当地公务员的工资水平，这应当是事实了。而且是已经有官方发布的相关消息证实的。
一，来自官方层面的消息，已证实教师的平均工资不低于当地公务员。
在9月1日的教育部新闻发布会上，发布了以下消息：2020年，我们将督导“义务教育教师平均工资收入不低于当地公务员”作为当年“一号工程”，紧盯不放，持续发力。全国2846个区县均正式承诺“不低于”目标，这是自义务教育法、教师法颁布实施以来，在预算安排环节，全国所有区县均实现“不低于”这个目标。
这说明，全国的所有县区都已经实现了“义务教育教师平均工资收入不低于当地公务员”这一目标，义务教育教师的工资水平达到了当地公务员的工资水平。这是官方的消息，应当是没有***的，是不用怀疑的。
二、从对教师工资水平的了解情况来看，现在的教师工资水平确实有了很大的提高
以前，有的地方仅是公务员发年终绩效奖，义务教育教师不发或发的没有公务员多，但是，在“义务教育教师平均工资收入不低于当地公务员”这一要求之下，当地的公务员发了绩效奖，当地的义务教师也是要发绩效奖的，这就使得义务教育教师的工资水平与当地公务员的工资水平一样了。如果义务教育教师不与公务员同步发放绩效奖的话，相关部门是不太敢发公务员的绩效奖的。因此，义务教育的教师的工资水平不低于当务公务员的水平，而且还做到了发放同步。其待遇是得到了很大的提高的。
三、从网上看到的消息来看，教师的收入是不低的。
就拿前两天了解到的一个三线城市的义务教育教师的收入来看，刚入职两年，其平均月收入就在8000元左右了，扣除了五险一金平均月收入达到了5000多元。与当地的公务员收入水平是相当的。如果说，现在有编制的义务教育教师的收入达不到当地公务员的水平，很多人是不太相信的。因为，如果达不到的话，可能会有人因此而受处分，谁也不会去做这种事的。所以，真的有这种情况发生，去投诉的话，很快就会有人处理的。
