江苏公务员乡镇比市区待遇高吗?
是的,首先大家要明确一个观点:江苏的乡镇公务员,待遇比城区高!
本来江苏公务员的整体待遇在全国都是偏上的,乡镇公务员的待遇还要再高一点。江苏的最新政策:基层机关事业单位工作人员补贴标准翻倍!非城关镇的基层公务员,最低也能拿到560元!这是很大一笔收入了。
除此之外,乡镇公务员还可以享受很多的专项工作奖励。比如“秸秆禁烧”结束奖励个1千、2千;违建管控做得好,奖励个1千、2千;综治工作奖励个8百、1千等等,所有的奖金加起来不会少。如果进入领导班子,拿到的奖励会更高。这也是乡镇公务员收入高的最大原因所在。
苏锡常公务员工资、公积金、奖金分别有多少?你认为高吗?
江苏省公务员工资待遇一直在全国排名前列,不说第一、第二,至少也是三甲的水平。而苏州、无锡和常州都在苏南富裕地区,收入自不用说,简单归结一个字就是:高!
具体有多高,在网上有很多版本都作了解释。结合小公本人了解的情况,大概是在这个水平:
一、苏州
公务员收入与南京地区相当,属于江苏第一集团军。不分地区、级别平均下来普遍在20万+,算上公积金等收入,多半在25万以上,超过30万的比比皆是。其中,以乡镇为最,打卡收入普遍在22万以上,城区次之,最差的是市直,保底20万+。具体到公积金和年终绩效,前者大概在五六万之间,加上相当的年终绩效,基本可以确保科级以上超30万。
二、无锡
无锡比苏州和南京略差,严格意义上来说算是江苏的第二集团军。平均到手一般在15-18万之间,加上四五万的公积金以及年终绩效,全年全包一般在22-23万以上,少部分经济条件较好的城区可能超过25万+。
三、常州
常州和无锡一样都属于第二梯队,市区公务员到手大概在13万+,家上公积金、房补等全年综合收入20万上下。
四、其他地区
苏南地区,以南京为最,与省直相当,入职三年的小科员年综合收入平均有25万+。其他南通、扬州、泰州、镇江等地,年综合收入在18-25万之间,包括公积金和房补。苏北地区,包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城等,待遇基本差不多,每月打卡收入在六七千之间,算上公积金、房补、年终绩效等综合收入在13-17万之间。
江苏省无锡市公务员待遇怎么样?一个月工资大概有多少?
看到这个问答的阅读量不低,我就赶紧进来说两句。
还好回答的人不多。
我是无锡市公务员,我是不会回答这个问题的。如果你也是无锡公务员,我希望你也不要回答这个问题。
嫌你富,笑你穷。什么人都有。
人家觉得你待遇高了,你会被骂……觉得你待遇低了,你会被笑……况且,你我都知道,有些细节,是不方便、也不允许讲的!
最后,给提问者一个范围:年到手13k到30多k的都有……级别从一级科员到正副处级。
其他人不要补充了。
江苏省公务员退休计发基数是多少?
很抱歉,我无法提供江苏省公务员退休计发基数的具体数字。
公务员退休计发基数通常由***机构制定,不同年份和地区可能会有所不同。而且,这些信息通常是不公开的,只有相关人员才能了解具体的情况。
如果您对公务员退休计发基数感兴趣,建议您咨询当地***机构或相关部门,以获取更准确和详细的信息。
江苏省公务员退休计发基数是其最后一年正式工资的月平均工资数,包含基本工资、津贴、补贴等福利待遇。根据规定,江苏省公务员退休后可领取月发放基金,基数和准确金额根据其实际所得工资而定。同时,退休后还可以根据个人所在职级以及相关轨道安排,获得相应附加***和社会保障,从而保障其老年生活。