异地公务员有什么待遇？
异地公务员是指在外省、自治区或特别行政区工作的公务员，他们享受与当地公务员相同的基本工资、津贴、社会保险和福利待遇，但通常会有一些补贴和特别待遇。
比如，一些地方会为异地公务员提供租房补贴、交通补贴、生活补贴等，确保他们在异地工作能够正常生活。
另外，异地公务员还可以享受公务员进修学习和调换回家乡的机会，以及其他短期***待遇。总的来说，异地公务员待遇比较优厚，但要根据不同地区的具体政策和规定进行理解。
公务员跨省调动是好事吗？
1. 公务员跨省调动不一定是好事。
2. 一方面，跨省调动可以为公务员提供更多的职业发展机会，让他们接触到不同的工作环境和挑战，有利于提升个人能力和职业竞争力。
另一方面，跨省调动也可能会带来一些负面影响，比如需要重新适应新的工作环境、生活环境以及建立起新的人际关系等，这些都需要一定的时间和精力去适应和调整。
3. 在考虑是否进行跨省调动时，公务员需要综合考虑个人实际情况和职业发展规划，权衡利弊，做出明智的决策。
公务员异地调动后还有升职的机会吗？
有的，公务员系统内也是可以工作异地调动的，只是比较困难。如果有机会调动，也不影响后续的升职机会的，只要符合条件，然后可以按照调入单位的升职一样的，没有任何区别，工作调动以后一样还是属于系统内编制的公务员。
公务员跨省调动的问题？
公务员要实现跨省调动，如果是因为工作需要，通过正常的组织调动程序，是可以的，如果是为了私人原因，比如更好的照顾家庭、解决夫妻两地分居、想进入更好的城市工作生活等，这就很难办到，当然，你可以通过参加对方单位的公开招聘考试，也可达成异省调动的目的。
公务员调动有什么好处？
选调生是作为储备干部培养的公务员，当然，也是公务员编制;并且是最容易考上的一种公务员。
国考考试比例平均是58:1，省考考试比例平均38:1，而选调生考试比例平均不到10:1，所以说它是最好考的公务员一点也不夸张。
选调生培养前景好，但是报考人数少，并不是因为它不好，相反是因为选调生是作为储备干部培养，所以招考门槛高，招考要求就把大多数人给挡在了门外。并且想成为选调生必须是一名应届毕业生，也就意味着只能考一次，(当然如果你本科没有考上，可以考研和村官，等研究生毕业再考或者等村官服务期满再考，前提是只要不超龄) 所以如果你条件符合，如果你对未来雄心壮志，请你一定要不遗余力的备考选调生。
1、工作稳定
公务员工作稳定，不用担心下岗裁员，也不会受到经济危机的影响，旱涝保收，不用担心发不上工资或者丢掉工作。
2、压力小
公务员工作压力小，不用担心岗位淘汰，不用听老板上司的唠叨，工作压力相对较小。
3、时间宽松
公务员工作时间宽松，不用因为急着赶订单而没黑没白的加班，雷打不动的双休日，国家规定的***期更是一个不落，而且上下班时间固定，一般情况下。不会突然因为加班而回不了家。
4、待遇好
公务员待遇比较高，***好，而且买房什么的还会有优惠，很多地方有专门的公务员***政策。
5、地位高，体面
公务员地位高，工作体面，没有风吹日晒的艰难，也没有严寒酷暑的折磨，地位高，工作环境还很优越。
