公务员有几个地方报名？
公务员报名的地方有很多，主要包括中央和地方两个层面。中央层面包括国家公务员考试和事业单位招聘，国家公务员考试是由国家公务员局组织的，招录中央机关和直属机构的公务员；事业单位招聘是各个中央事业单位自行组织的招聘活动。
地方层面包括省级、市级和县级公务员考试，各个地方***根据需要组织的招录活动。此外，还有一些特殊岗位的公务员招录，如军队、公安等部门的招聘。总之，公务员报名的地方众多，考生可以根据自己的意愿和条件选择适合的报名渠道。
一般国家公务员考试在大部分省份只有一个市做为考点,也就是各省的省会城市,如2015年国家公务员考试安徽省的笔试地点在合肥,个别省份会设置多个市为考点,如2015年国家公务员考试就在江苏省设置了四个市做为考点
公务员报名分为中央和地方两个部分。中央招考是指中央机关及其直属机构、参照公务员法管理的事业单位的招考，如国家公务员局组织的考试。
地方招考是指各省、自治区、直辖市和计划单列市公务员的招考。地方报名通常由各地的人事考试机构组织，报考者可选择在自己所在地或其他地方报名参加。因此，具体地方报名的数量是不确定的，每个省市都有不同的招录***和岗位需求，考生可根据自身条件和意愿选择合适的地方进行报名。
2015年公务员晋级规定？
根据中办、国办联合下发的《关于在县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》，公务员晋升职级需要满足一定的年限和级别条件。具体来说，晋升科员级需要任办事员满8年，级别达到25级；晋升副科级需要任科员级或科员满12年，级别达到23级；晋升正科级需要任副科级或副科职、副主任科员满15年，级别达到20级；晋升副处级需要任正科级或正科职、主任科员满15年，级别达到19级；晋升正处级需要任副处级或副处职满15年，级别达到17级。公务员晋升职级后，享受相应的非领导职务工资待遇，工作岗位不变，仍从事原岗位工作。
根据2015年颁布的公务员晋级规定，公务员晋级需具备一定的工作年限和工作业绩，同时需要通过相应的岗位资格考试或职称评定。在晋级过程中，还需要经过综合考评和面试等环节，综合评定个人的能力和业绩表现。此外，还需要符合相关的纪律要求和职业道德规范。公务员晋级规定旨在选拔优秀人才，激励公务员持续提升自身素质和业绩，促进公务员队伍的稳定和发展。
