海南公务员考试科目都有哪些？
（1）考试类别为甲类的，笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》；
（2）考试类别为乙类的笔试公共科目为《行政职业能力测验》；
（3）报考公安机关(含森林公安)人民警察职位的，需进行公安专业科目考试。
海南公务员笔试时间在每年的4月，2016年海南公务员笔试：2016年4月23日。
海南公务员考试成绩计算方法：
（1）考试科目为两科的，按《行政职业能力测验》占60%、《申论》或公安专业科目占40%，计算笔试综合成绩；
（2）考试科目为三科的，按《行政职业能力测验》占40%、《申论》占30%、公安专业科目占30% ，计算笔试综合成绩。
（3）少数民族人员报考少数民族市县、省垂直管理单位驻少数民族市县直属机关、省直单位驻少数民族市县的，按本人笔试综合成绩的5%给予加分。
海南公务员笔试合格分数线划定：根据笔试成绩情况，划定笔试合格分数线。笔试合格分数线按省直机关、少数民族市县(含乡镇)和其他市县(含乡镇)分别划定。省第一、第二中级人民法院、省人民检察院第一分院的笔试合格分数线与省直机关相同。
海南省普通话考试主要考哪些内容？
海南普通话考试内容如下：
1 .读单音节字词100个(排除轻声、儿化音节)
目的：考察应试人声母、韵母、声调的发音。
要求：
⑴ 100个音节里，每个声母出现一般不少于3次，方言里缺少的或容易混淆的酌量增加1-2次;
⑵ 每个韵母的出现一般不少于2次，方言里缺少的或容易混淆的韵母酌量增加1-2次。
⑶ 字音声母或韵母相同的要隔开排列。不使相邻的音节出现双声或叠韵的情况。
海南教师招聘考试考什么题？
海南教师招聘考试大多数考试内容教育理论知识(公共知识)占的比例相对较小，一般为40%，而专业知识部分所占比例较大，占60%。
从近几年教师公开招聘考试的真题来看，必考题型有单项选择题、多项选择题、填空题、简答题和论述题五大类。由于各地对教师素质的要求不同，所以大多数地区的试卷结构都比较灵活，一些地方会出现判断题、名词解释、辨析题以及案例分析题等，考生应做全方位的准备。
