云南公务员五险一金缴纳比例？
2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元。
3、失业保险：单位2%，个人1%。
4、工伤保险。单位0.5%。
5、生育保险。单位1%。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;
医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;
工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;
生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;
失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%;
市烟草专卖局工作30年，退休后能拿到2万的退休金吗？
普通员工，拿不到2万退休金，如果地市级专卖局正处级干部，也不好说，分地区的，经济发达地区，估计应该可以，甚至超过也有可能，如果是经济欠发达地区。正处级拿不不到2万的，普通员工在8000到9000的样子，烟草系统一般退休后退休金会有三部分，一，社保，二行业生活补助。三企业年金。现在是这样，以后是什么样就不好说了。仅供参考。
何止2万，你应该拿20万，你为国家做了那么大的贡献，为人民造了那么大的福，拿再多也应该，卫星上天了，航母下水了，印度退兵了，越南老实了，等等一切都有你的汗水，真的辛苦你了
国企收益有好有差的，都是为了国家发展人民富裕，如果某国企收益达到某些人年收入千万元，这个已越过红线范围内的，就应该分享给其他较差的企业，因为国企***不同收益也是相当大的。
烟草专卖局30年工龄退休有2万退休金我是不相信的，除非还没参保。理由是交300％最高保险也拿不到。原因有2：1工龄短，2参保受限。因此拿不到2万。我是从现时了解情况作的评论，不知道对与错？
最高应该可以拿到，包括养老金，企业年金，单位补助金等，一般员工在一万左右，高层管理人员差不多有2万，他们按300%交的，包括中石化，烟草，电力，银行，盐业等高管。真是“朱门狗肉臭，路有冻死骨”！如果这些垄断企业，全部放开，允许民营，这些国企业还有那滋润么？
云南省工会福利2021发放标准？
（一）基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日（即：新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节）和经自治区以上人民***批准设立的少数民族节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，基层工会可结合实际***取便捷灵活的发放方式。
（二）工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。
（三）会员结婚生育时，可以给予一定金额的慰问品。生病住院、工会会员或其直系亲属去世时，可以给予一定金额的慰问金。
（四）退休离岗，可以发放一定金额的纪念品。
云南建投正式员工待遇？
云南建投集团工资待遇，在职朋职业圈上已有23位圈友现身分享，根据网友分享统计，云南建投集团平均工资为6429元/月，其中44%的工资收入位于区间6000-8000元/月，27%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，云南建投集团年终奖平均13272元。
