公务员福利待遇怎么样，什么是公务员？
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公务员在我国是一个“香饽饽”的差事，考公是很多人追求的一个目标，群众们普遍认为公务员***待遇好，工作轻松，俗称“铁饭碗”，吃国家饭，而且有地位受人尊敬。在群众的潜意识里，公务员就是很多人向往的活儿。因此，考公务员十分热门。那么，公务员到底是这么一回事儿吗？
首先，我们谈谈什么是公务员。公务员确实是属于国家机关的工作人员，代表国家行使权力，属于国家行政编制行列的。
待遇方面有六个制度方面的对待。工时制度、探亲制度、年***制度、产假制度、病******、医疗***。
工时制度：公务员的基本工时文每天八小时，每周的法定工作时间是四十小时。
探亲制度：公务员工作满一年以后如果和自己的配偶不在一起又不能在休息的时候团聚的，每年可以享受30天的***期;如果未婚且不和父母一起团聚的每年可以享受20天的***期，已婚的则每四年享受一次20天的***期。
年***制度:公务员可以根据自己的实际情况，每年可以酌情安排不会超过两周的***期。
产***制度:相比较一些私营企业的员工产***制度，女性公务员的产***为90天，其中难产者可以额外增加15天，多胎生育的没多生一个婴儿增加15天产***。女性公务员在休产***期间，其工资是照常发放的。
病******:公务员在岗期间要求请病***的，两个月以内的工资依然照发，超过以后则需要根据公务员的实际工作情况酌情进行扣减。
医疗***:公务员想比较其他人员在医疗方面是可以直接享受公费医疗的。公费医疗的范围包括门诊、诊疗费、手术费、住院费、诊疗费、医生开具的药费等等
苦逼四川公务员一名，现身说法。
从除夕值班到今天大年初四了，明后两天终于可以换班休息了。
和原本在私企比起来，周末大部分时候还是有保证的，但是加起班来，一两个月没休息也是常事。
工资和私企就没法比了。
到手不到4K一个月，加上五险一金、工会***什么的勉强维持生活的样子。
想存钱，全靠年底目标考核奖。
但是公务员有一个极大的好处，是不经历重大变故无法感受到的。
那就是组织的温暖。
组织虽然经常把公务员当牲口干活，但真的是在你遭遇重大变故的时候是会挺身而出成为你的后盾的。
我和我爱人，双公务员。
公务员工资是和当地经济发展水平直接挂钩的，有钱的地区比如北上广、天津、江浙等地区公务员收入还是很可观的，特别是苏南地区的公务员一直都很热门，普通公务员年收入可能就已经达到二三十万，而相对落后的地区工资水平就很一般了，比如山东省某四线城市，普通公务员公司每月也就几千块钱。而且现在随着管理的越来越严格，公务员工资也越来越透明了，想要以前所说的灰色收入那时不可能了。
解释下啥是公务员，其实就是国家机关工作人员，不过在***机关工作的人群中，并不全是公务员，还包括事业编制以及临时聘用人员等，但***机构中是很看中身份的，公务员的身份在其中自然就是最好的。
公务员，全称为国家公务员，是指负责统筹管理经济社会秩序和国家公共***，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员，公务员依法履行公职、纳入国家行政编制或事业编制，由国家财政全额负担其工资***的工作人员，目前我国的公务员数量约为700多万。
公务员待遇在每个地方都是不一样的，如沿海发达地区普遍年综合收入在15-30之间，西藏，新疆等偏远艰巨省份的公务员收入也比较高，而中部经济不发达，位置又不偏远的省份，工资普遍3000-5000，还是很低的。
特别是在北京，上海，深圳等一线城市的公务员，上升空间大，工资***也是非常的话，但是同时对报考人员的要求也非常高，考进去的都是非常优秀的人。
我一个朋友在贵州南部一个乡镇任公务员，目前已经快5年工龄，副科级待遇，他的收入情况打听了一下，大慨如下：
一，每月工资收入5000余；
二，每月绩效收入2000元
每个月拿到的现金合计7000余。
另外，每个月还有六险二金，其中能间接享受的有公积金和医疗保险，公积金每个月2000多，医疗保险每个月300多。
其他的***待遇还有年底的第三个月工资和没有发完的绩效收入，不多，合计2万不到，另外还有一些工会的***，一年也不多，一两千块。
总体来说，这个工资收入在当地算是高收入了，而且是当地平均工资水平的三倍，但是同样的，贫困地区脱贫攻坚工作多，任务重，有时候一两个月不回家是非常正常的。
