事业单位科级干部，除了参加公务员考试，如何转公务员？
你好，准确来说，事业单位没有“科级干部”，你应该是管理岗位，等级应该是七级（相当于正科级），或着八级（相当于副科级）。
这种情况下，想要转为公务员，又不想参加公务员考试，那就只有以下几种形式了：
根据新修订的《公务员法》与《公务员调任规定》，非参公的事业单位中，从事公务的人员（即管理岗位、技术岗位），可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。
其要满足以下条件：1、调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度；2、调任县处级领导职务、县级和乡镇机关乡科级领导职务或者一级至四级调研员及其他相当层次职级的，原则上不超过50周岁；调任其他乡科级领导职务的，原则上不超过45周岁。
而且，你想调入的单位要有空着的编制与职位，再经过组织考察、党委（党组）开会决定，走完公示、审批、备案一系列程序后，才能正式办理调动、任职手续，并进行公务员登记。
这是最正规的方式，但是，七级八级管理岗位想要直接调任公务员，是非常难的，非常罕见。
如果你能从七级管理岗位提拔为六级管理岗位（相当于副处级），并且年龄有优势，最好不到40周岁，那样就有机会进入组织视线，当做优秀年轻干部培养。
到那个时候，你再走调任程序，就相对来说简单一些，就算不能立刻转为副处级实职，也可以转为四级调研员，拿到公务员身份。
这是目前一种比较常见的途径，***设你是乡镇的事业副镇长（管理八级），在乡镇换届选举的时候，由人大会议正式选举成为副镇长，这样，你也可以进行公务员登记，从而拥有公务员身份。
目前，全国行政机关的改革刚刚结束，但是，事业单位的改革还在如火如荼地进行中。
比如某些地区的事业执法大队，按照规定，必须要转为行政执法大队，或者参公执法大队。此时，原先的事业干部，有机会随着单位改革而集体转变身份，成为参公编制。
我毕业后考得差额事业编（待遇差的要命，基本没有创收了），之后被选派扶贫工作队驻村两年，在驻村期间，写点新闻稿件或者一些乡村散文。
被挂点领导提携，到新部门跟班学习2年，并在原单位提了管理岗8级；试用期满后，就调任行政编副科长。从启动程序到入编，大概花了2个月；调任审批，有两个途径:一个是召开编委会审议，一个是编委会领导签批。
事业单位转为公务员，除了在仕途上发展空间更大，在工资福利上也会更好，比如职务津贴丶车补，事业单位人员目前都没有享受。但现在公务员编制的管理非常严格，除了参加公务员考试之外，一般的事业单位编制人员除了参加公务员考试之外，要向转为公务员的途径几乎没有，但事业单位副科以上的领导途径更多一些:
一丶事业单位副科级以上的领导干部，可以调任到公务员部门工作，成为公务员。政策依据是《中华人民共和国公务员法》的有关规定，为有利于领导干部交流、轮岗，领导干部可以在企丶事业单位及公务员部门之间互相调动任职。比如:中国铁路总公司是企业，新华通讯社是事业单位，可这两个部门都有多名领导调到了公务员部门担任领导。
二丶职位晋升。在一些省市有规定，事业编制担任副科以上职务的领导职级上升到一定程度可以转为公务员，比如说县一级机关如果事业编制管理岗位副科升职到正科，身份可以转成公务员；地市一级事业编制管理岗位正科升职到副处，身份可以转成公务员。这种身份转换是地方政策，主要看你所在的地方有没有此类政策。
三丶参加各级副科以上领导干部公开选拔。为了引进人才，现在全国许多地方的县丶市丶省都会面向全国公开选拔副科以上的领导干部。如果参加选拔并中榜，事业单位的编制自然就转为公务员身份了。
四丶破格提拔。现在有许多地方都会对工作成绩突出丶年度考核连续多年优秀的事业单位副科级领导或具有中级以上专业技术[_a***_]人员选拔到乡镇担任领导干部。如果你所在的地方有这个政策，只要条件满足就可以直接转公务员了。
