国考进面名单怎么筛选？
一、熟读职位表
国考职位表的设置是具有高度科学性的，合理有序。前面几列是招录职位本身的性质，如部门名称、职位名称、部门代码、职位代码、机构性质、机构层级、职位属性、职位简介、考试类别、招录人数等;后面几列是对考生的要求，如考生的专业、学历、学位、政治面貌、基层工作经验、是否是“四项目人员”等。
二、挑出符合条件的职位
使用表格处理工具中“筛选功能”，筛选功能开启后，会在每个项目中出现一个下拉菜单，需要在菜单中选择适合自己的内容。选择的顺序是：专业、学历、政治面貌、备注、特殊要求等。建议各位考生先从可选范围小的“政治面貌”和“基层工作经历”入手筛选，有助于剔除大量不能报考的职位，之后可以从“学历”和“学位”入手筛选，剩下可选职位就是很小一部分了。最后从“专业”入手，筛选出适合自己的职位。
三、选择自己心仪的职位
下一步考生要做的就是看招录职位本身，是否符合你的预期，比如招录部门、机构层级等。想要在符合条件的岗位中选择最适合自己的，首先要了解能报考的各个岗位的工作类型和工作内容、薪资待遇、发展前景等，在此之后更要了解报考岗位的往年成绩，在报考单位的官方网站上，一般有往年的“拟录用人员公示”，可以参考分数。最后按照影响因素最大到最小对所剩岗位进行排序，可以在地点、单位、岗位、报考人数等方面做出综合评价，每个因素给出不同的加权乘数，对每个岗位进行打分。
国考职位表如何快速筛选？
第一步:从自身条件入手先选取自己能报考的职位 先从“政治面貌”和“基层工作经历”入手筛选,这两个条件可选择的范围较小,有助于目标的锁定,剔除大量不能报考的职位。比如选择不限政治面貌、两年基层工作经验之后,可能就剩下更少职位可选择了。
选完之后可以从“学历”和“学位”入手筛选,这两个条件选完之后,剩下可选职位就是很小一部分了。 最后考生可以从“专业”入手,根据自己的专业筛选出适合自己的职位。 自身条件是客观存在的,是考生主观意识不能改变的,因此要先从自身条件入手选择自己能报考的职位。
第二步:从职位本身入手选取自己喜欢的职位 经过了上述层层筛选,考生可报考的职位一般就所剩无几了。下一步考生要做的就是看招录职位本身,是否符合自己的预期
如何快速筛选国考职位？
选择国考职位的时候，在Excel表格中筛选你想要看的职位，按Ctrl+F键快速查找。
根据自己的学历、学位、英语四六级、政治面貌、基层工作经历、性别、专业、地区等基本情况，进行初步职位筛选。然后再进一步选择自己想要报考的职位。
如何在一万多个职位中选取到适合自己的心仪职位呢，看懂职位表是重要的一步，只有会看职位表才能地挑到适合自己的职位。考生可以先选择一个自己想报的系统，然后再在具体的职位里查找适合自己的职位。会使用excel表格的同学在查找适合自己的职位时会更快捷一些。
先从“基层工作经验”入手挑选
本着报名“就高不就低”的原则，如果你有5年工作经验，选择5年以上基层工作经验，这样可以缩小报考人员范围，减少竞争力度。但如果你想扩大搜索范围，多给自己一些机会，那就选择基层工作经历年限——2年。
在基层工作经验这里，要注意的是，也可以选择无限制，以扩大搜索范围。
基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。具体的计算时间以公告为准。
按照“学历”挑选
考生可以先选择适合自己的学历，比如一名硕士研究生可以选择：
这样又会剔除掉一批职位，进一步缩小了可选职位的范围。
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