陕西省离任村干部生活补助新政策?
离任村干部工龄未满5年的,每月基础补助金为150元。对于每任职1年,每月补助将增加70元。工龄在5年至20年(含)的村干部,每月基础补助金为500元。
以5年为基数,每超任1年,每月补助增加10元。工龄超过20年的村干部,每月基础补助金为650元。
以20年为基数,每超任1年,每月补助增加20元,无上限。
对于任职10年至29年的离任村干部,具体补助标准为:任职10年至19年的,正职每人每月100元,副职每人每月60元。任职20年至29年的,正职每人每月120元,副职每人每月80元。
对于任职30年以上的离任村干部,补助标准为:正职每人每月150元副职每人每月100元
你所在地区,副科级公务员年收入有12万元吗?
难了,年收入12万,根本无法实现这个目标,可能是咱们这个地方太穷。
绩效奖励,大概40000~50000元,每年都不一样,折中吧,算45000元;
饭补,一个月400块,一年就有4800元。
综合以上收入:46800+45000+1080+4800=***680元。
看看吧,距离13万,还有很大的差距,10万都不到,谁让咱们地方穷呢?
可能有人就说了,其他灰色收入呢?
荒唐,灰色收入,你给吗?哪里来那么多灰色收入?现在管理那么严格,谁敢往枪口上撞,就算有也是个例,并不能代表全体。你们说说,是不是这个理儿。
如果你认为不是这个理儿,你也考进去,然后拼命找找看,有没有灰色收入,发现了告诉我一声,我就认输。
总体因人因地而异:我所在的遵义地区,目前乡科级副职领导干部,一般情况下的收入如下:住房公积金双边每月1500左右,一年1.8万;相关工资津贴和车补每月5500元左右,一年6.5万;年终绩效奖励正常情况可发至4万左右,现在只有1.5万,所以总体来说财力允许情况下正常发放基本可以实现12万左右收入,但是目前这种财力来说除了仁怀习水这样实力担当县份外,估计够呛。
我所在中部地级市为5线城市,公务员工资待遇处于全国中等偏下水平,至今为止,没有一个县区副科级公务员工资待遇超过12万元,确实有些拖后腿了。就公务员工资待遇而言,市辖区工资最高,副科级待遇大概11万;市直其次,副科级待遇大概10万;其他县较低。
①市辖区工资待遇。副科级每月打卡工资4800元,公积金双边2000元,年终考核绩效奖25000元,所有项目加起来,全年可支配收入大概为10.7万元。另外,市辖区正科级全年收入大概12.6万元。
②我们市直单位工资待遇。副科级每月工资4600元,公积金双边1850元,年终考核绩效奖2000元,所有项目加起来,全年可支配收入大概为9.8万元。比市辖区副科还要低1万元。另外,市直机关正科级全年收入大概11.2万元,比市辖区正科低1.4万元。
③其他县工资待遇。副科级全年更低,不超过9万元,最低的才8万元不到。
综上,我们市经济发展很一般,地方公务员工资待遇较低,副科级工资待遇不到12万元,大家日子过得还是比较拮据的。
十八线小县城。
1.到手工资每个月3900,3900*12=46800
2.第十三个月工资2600
3.住房公积金1980每个月,1980*12=23760
4.绩效全年54200
1+2+3+4=46800+2600+23760+54200=127360元。
如果两夫妻都是公务员,都是副科,年收入就有254720,只要父母家人健康,房子、车子没有多大压力。
记住:
贫贱夫妻百事哀,无论做什么行业,认真工作,努力改善生活才是硬道理。
哪怕一开始再天作之合,举案齐眉,仍旧未必抵得过茶米油盐和一地鸡毛。
东部沿海三线地级市,副科级公务员工资基本是12万左右吧,具体包含以下几个方面:
一是到手基本工资,市直部门中副科级领导干部,也就是部门副科长,比如民政局办公室副主任、商务局开发园区管理科副科长等,或者是市直部门中的***主任科员或者四级主任科员。这些副科级干部,扣除五险一金之后,到手工资在5000元左右,每年12个月,到手基本工资待遇在6万元左右。
二是文明单位奖金和考核奖,因为文明单位层次不一样,奖金不一样。考核等次不一样,奖金也不一样。所以我们取个大多数单位的水平来做个比较。因为地级市市直部门一般都是市级以上文明单位,所以按照市级文明单位计算,副科级文明奖在2万元左右。考核等次按照二等来计算,副科级一般会在2.5万元左右。这样算起来这两样奖金在4.5万元左右。
三是其他待遇。考核称职以上的可以享受13薪,也就是我们常说的13个月工资,这个是应发工资额度,不包含扣除的部分,所以副科级干部会在6000左右。另外还有防暑降温费、取暖费、工会福利等。加起来应该1万多一点吧
所以这样算起来,到手工资应该会在12万左右。如果算上公积金,可能待遇还会高一点。
陕西离任村干部待遇?
陕西省离任村干部生活补贴为,任职10年至19年,正职每人每月100元,副职每人每月60元; 任职20年至29年,正职每人每月120元,副职每人每月80元;任职30年以上的,正职每人每月150元,副职每人每月100元。
陕西省离任村干部生活补助新政策?
离任村干部生活补助新政策:
任职10年至19年,正职每月100元,副职每月60元;
任职20年至29年,正职每月120元,副职每月80元;
任职30年以上的,正职每月150元,副职每月100元。
补助标准为:累计正职工龄未满5年每月150元,5-20年每月500元,20年以上每月650元。