公务员待遇怎么样啊?
感谢邀请,以2020年为例。某落后省份省会城市市直机关正科级干部,月工资(包括车补)到手4500,一年54000;加班费300,一年3600;烤火费4000;十三个月工资2000左右;文明奖20000;双拥奖20000;目标考核12000;公积金1500,一年18000;过节有点工会福利,评上安全奖还有几百块,实际收入13万多点,房价一万五。
谢谢邀请。
公务员的工资是前人栽树 后人乘凉。2000年前退了休的公务员工资崎低,现在在职公务员的工资待遇很好。
一、建国前没有工资,只有饭吃,甚至有时饭都吃不飽,没有保障;
二、建国后,初期实行“供给制”,即只供给本人吃饭,此外没有任何收入或津贴;
三、过了不久,实行工薪制,但工资相当低,基层干部(现在叫公务员),几乎吃了伙食后,所剩无几!
这种低工资,持续二十多年没有多大变化,其中只有个三、四次工资调整,调整一次最低的一个月只增加2•5元钱,从27元调到29•5元,级别高点的科级约30多元40元左右。当然,上层比较高一些。
那时,除了那三、四次工资调整外,没有其他增资渠道,职务提升时工资不增加,被戏称为升官不发财!
持续到1985年才搞工资改革。所以,凡是在2000年前退休的人直到现在,工资崎低,经过这么多年的调整,虽然增加了一些,但还是特低,处级、科级的退休工资包括各种津、补贴,现在多为三、五千元,而且就是这点光头工资,没有其他任何收入了,比同级别的在职人员要少一半以上。一个特点,退休退得越早、也就是说参加革命工作越早的干部,工资越低,吃苦越多的人享受越少,形成了酬劳倒挂的现象。
四、现在公务员的待遇很可观。处科级全年总收入都有一、二十万,科员、办事员也可达到七、八万。
总之,公务员的待遇比上不足,比下有余,特点是特别稳定,提升空间大。
坐标西部三线城市副处,每月工资扣除五险两金后,实际到手5200多,含车补。年终考核绩效3万左右,外加少量工会***、餐补(打饭卡)等,实际到手10要出头,算上公积金13万左右。
正科扣除五险两金后每月实际到手4600多(含车补),年终绩效两万五,加上其他少量补贴每年实际到手九万多,算公积金11万左右。
副科扣除五险两金后每月实际到手4200多,含车补年终绩效2万3左右,加上其他少量不贴每年实际到手8万多,算上公积金10万左右。科员一般在8万左右。
本地平均房价九千左右,单靠工资个人很难买房买车,必须寻求家里或外力帮助。出于生活需要正常情况公务员一般都会找体制内的对象,比如老师、医生、国企员工或公务员等,这样两个人的工资收入基本上可以对付房车和日常开销。生活质量要看家庭条件,本身比较好的,买房买车养娃会有一定助力,会相当惬意,权钱不缺,反之会比较煎熬,年轻时有几年困难时期,熬过去了,到四十岁以后一般都还可以,比上不足比下有余。
想发财就不要去做公务员啊,公务员的待遇确实不高,你看看下面这张图表,国家级正职的职务工资才是7835元,当然这些都是基本工资,不包含各种乱七八糟的***和补贴。整体来说,公务员的待遇是不高的,但也没有大家想象中的那么惨。
再来看一张图表,这是贵州部分行政事业单位的收入情况,含各项补贴,不含医保与住房公积金。新入职人员基本上徘徊在三四千左右,收入上肯定不高,但也算不上惨,因为公务员的住房公积金是比较高的,这一块能够抵消掉不少房贷。
工作三年左右的人能够拿到六七千的薪水,十年以上的也只有7000-15000。整体上来说,公务员的工作要稳定很多,只要进了公务员这个群体,那肯定不会混的太差,因为基本的生活保障是有的。但你想要发财那是肯定不可能的,想要发财就要去社会上闯荡了。
我自己在社会上打拼了十几年,薪水虽然不高但也不低,比公务员的待遇要高出很多,但随着自己年龄的增长,越来越羡慕那些体制内的人,在职场上打拼,过了35岁之后竞争力就不强了。
除非你的能力很强,否则大部分人都开始走下坡路,工作压力巨大,上有老小有小。而体制内人员35岁才刚刚开始,工作压力没那么大,各种生活保障比较齐全。所以说,很多事情不要仅仅看待遇,问问自己到底想过什么样的生活。
从2014年国家层面开始推行公车改革,到2017年全国各地***基本都完成了这项工作。
可以说,车改对于一大部分的普通公务员来说算是一项***。
他们本来就享受不到公车的待遇,改革后每个月都能够领到车补。目前国家的公务交通补贴标准按司局级每人每月1300元、处级800元、科级及以下500元执行,各地的标准会有一定差别!
比如,春节、中秋等节日可以发放慰问品,根据各省情况的不同,发放金额也不同,广东省是一年2500元。同时,在住院、婚丧嫁娶的时候,也会进行慰问并发放一定慰问金。
虽然按照国家的[_a***_],这应该是一项普惠性政策,但在实际工作中,公务员是肯定可以全额享受的,而很多的私企是没有工会这个组织的,所以自然享受不到那么完整的***待遇。
这个政策并不是所有公务员都有的,但是能享受到这个政策的,大多数都是公务员。
自从国家取消集资建房的政策后,一些地方都开始实行住房货币化分配发放职工住房补贴。
讲讲身为公务员的你的工资?
江苏苏北,研究生,四级主任科员,工龄16年,每月打卡工资7289元、公积金4321元、年底绩效3万,未休假补贴1.2万,十三月工资2500元,全年总计(含公积金)18万左右。
2017年9月到现在,差不多4年了,现在工作、生活都已上正轨了。基本工资也由原来的3150变成了现在的3820(税前),另外广大知友说公务员只说工资不说***就是耍流氓,下面我再给大家捋捋我的一整年收入总共是多少。公务员的年收入构成比较复杂,下面分别罗列:
一是每个月到手的固定收入分为基本工资3820、车补650、话费补贴80,总共4550;然后扣除五险二金(还有职业年金)1542,每个月到手的工资是3008。还有十三个月的基本工资2160。
二是年终奖,都是当年发上年的,比如今年收到的是2019年的年终奖24000。
三是***类,如餐补4000一年(只能用于饭堂吃饭),春节和中秋节的慰问品(米、油、水果)折价大概1000。
四是五险二金里,现在我们可以领出来或者可以用的钱。如每个月公积金个人加单位共1400,因为我2019年初买房了,现在明年都可以提取出来用,话说当地的房价我太低估了,我以为3000出头,结果到自己买时,都要4000每平。还有医保个人账户一年大概有7000,不去医院的话,平时也可以去药店买点补品孝敬老人。
五是差旅费,每个月都不固定,主要看你下乡的多少,下得多,差旅就多。我所在的单位属于业务部门,要经常下乡指导、检查工作,相对办公室等下乡还是可以的。我算了下2019年的差旅费,大概7000,今年应该也差不多。
总的算来,我一年的收入=每个月到手的工资3008X12+13个月基本工资2160+年终奖24000+***类5000+公积金1400X12+医保7000+差旅费7000=98056。作为一个农村出来的孩子,一两年就达到了年入10万的水平,我已经很满足了。以上都是阳光收入,现在绝对没有灰色收入了。
安徽某县里科员。
1.工资每个月4100+,工作5年,车补每个月550,公积金每个月1200+(双边),年底有文明奖不到2W。
2.18年到20年,到乡村扶贫3年,每个月补助2000(生活补助800,车补500,绩效700)。现在乡村振兴补助约3000(未参加)。
3.其他就是每年固定的过节,工会的补助。(以卡或者米面油形式发放,价值1500)。
4.再有就是出差会有一些补助,但是也不是特别多,每个月平均几百块吧。
东北JZ那嘎达县城机关公务员,35年工龄,四级主任科员,打卡工资4700,扣除缴费每月约1000元,实际打卡工资3700,车补650,实际每月4250,年底有13薪3500,绩效奖等等全部都没有,35年工龄的四级主任科员年薪也就五万多一点。
从今年开始,人情随往还加重了,不管谁家有任何事,新换LD都告诉办公室通知所有人到场随份子,真是饱汉不知饿汉饥,有的TZ八月九月的工资全都随份子了,家里已经揭不开锅了。
难难难!
大家怎么看?都来说说吧!
邻居是公务员,所在地方为工资待遇与房价、物价等最不成比例的地方,月最低工资标准为1670元,新房均价3万多元/平米。
邻居是市直机关公务员,50岁,二级主任科员职级,任二级主任科员(主任科员)3年,今年9月应发工资9566元,扣除公积金1230元,扣除各项社保费和职业年金1171元,每月实发工资7165元。这里面包含高温费,这个高温费不是每个月都有,只有温度较高的几个月才有;也包含公务交通补贴,这边正科级及以下职务职级都是每月650元。
至于年终奖,包括两个:年终一次性奖金和年度考核绩效奖。年终一次性奖金就是大家平时所说的13薪,其实就是一个月的基本工资,邻居大概可以拿到4000元左右。而年度考核绩效奖,这边近几年也有。这个主要是考核单位,分定等次,当然个人年度考核也要在称职以上,等次不同,拿到的考核绩效奖比例也不同。正常考核优秀的单位拿3.3倍的个人月工资作为考核绩效奖;考核良好的单位拿3倍的个人月工资作为考核绩效奖,考核合格的单位拿2.7倍的个人月工资作为考核绩效奖。邻居所在的单位,不是强势职能部门,不容易出成绩也不容易犯错误,每次考核基本上都是良好,他可以拿到三倍的个人月工资作为年度考核绩效奖,扣除个税,大概可以拿到27,000元左右。
综合起来,正科级公务员邻居的年收入包括月实发工资、年终一次性奖金、年度考核绩效奖和公积金等等,大约有146,500元,这里面的住房公积金每年有29,520元,只能用于购房、还***等等,无法自由支取。邻居是10多年前***买的房子,现在用公积金足够还按揭***,要现在买的话就困难了,没有一大家的积蓄是无法支撑的。
小县城公务员一个月三四千,为什么还有那么多人挤破头去考?
小县城工作也不同,有公务员,小商小贩儿,工人,农民,还有个开工厂办企业,自然就有不同的选择
小县城经济相对不发达,生活成本较低,工资也就不太高,三四千元的工资也能维持生活
小县城是熟人社会,公务员也受人尊重,比起其他工作来也相对轻松