上海市公务员如何选岗？
1、上海公务员职位报名选岗原则一：在笔试报名的类别中选择，不能跨越。
3、选岗原则三：选报的岗位，应当和自己笔试分数相当，这样能增加进入面试的机会。
2019年上海公务员考试要如何选职位？
作为已经成功上岸的过来人，想说说自己的想法。
在每年考试的前两个月左右就会发公告，而公告中除了说一些注意事项以及报名要求外，还会有一个压缩包或者一份Excel表格，就是我们常说的职位表。
以2018年上海职位表为例
每一个招考条目都有相应的要求，大家可以通过Excel表格的筛选功能进行快速筛选。
例如，我是计算机专业，属于计算机类，工学类，且没有工作经验，那么我筛选后，找到了如下岗位。
首先看一下职位报名流程：3月5日到9日之间职位报名，但是报名成功并不等于会进入到面试名单中，为什么？这就需要听小编来给大家唠一唠了。 首先，“职位报名”的意思是在年前进入到笔试合格名单的同学们，在3月5日到9日之间，选择1-3个自己条件符合的职位来报考，招考方来进行资格审查。如果资格审查通过了，那么在3月9日到12日之间，招考方将资格审查通过的学员按照1:3的笔试成绩从高往低录取，进而在3月12日进行公布首批面试名单。 从上述的流程中大家可以发现一个问题：我可能资格审查也通过了，职位报名成功了，但是，我却没有出现在12号的面试名单之列，原因是，你可能缺少上考职位报名的常识及技巧。 那么上考职位报名有哪些***不会告诉你的***条件呢？①职位报名时需要完全符合职位的要求。比如往年的审核未通过页面展示。②职位报名时可选择3个职位进行报考，这3个是平行的，无优先顺序，看哪个单位审核速度快。所以如果有心仪的岗位，也可以只报这一个，避免自己被不那么想要的却审核速度快的职位所录取；③在职位报名选择时，请一定记得勾选“服从调剂”！否则第一轮面试未录取时，无法参加3月12-14日的调剂职位报名！ 那么职位报名时，需要参考什么因素来选择才能让自己比较容易一次性进面呢？①自身具备条件与职位要求的完全匹配；②可选职位的招考人数与往年竞争比；③可选职位的实时报名人数。④自己的意愿，对工作的要求与期待，工作区域、工资水准、晋升空间等。 自身条件与职位所需这个比较好理解。比如学历、专业、是否为党员，大学生英语四级是否大于等于425分，持有会计从业资格证书等。这些需要与职位完全匹配，否则审核不同意。 可选职位的招考人数与往年竞争比是重点。
当然，2017、2018年的都只是作为一个参考，具体还要以2019年的为准。
上海公务员面向外地人吗？
有条件面向外地人。
上海公务员招录对户籍条件不限，但上海户籍和非上海户籍在其他条件限制上不一样：
除了35周岁（部分岗位放宽到40周岁）这个共同条件外，对上海户籍考生来说，要本科及以上学历；而非上海户籍需要研究生及以上学历，且居住证要满1年积分达到120分，除非你是高校应届生。
当然，不过要符合[_a***_]条件：
外省户籍的社会考生报考上海公务员，须具有硕士研究生及以上学历，且持有上海市居住证一年以上（仍在有效期内），积分达到标准分值120分以上。
2018上海公务员考试职位填报后，如何确定面试名单？
2018年上海公务员考试职位报名3月9日结束，3月12日到14日进行调剂，调剂工作全部结束后，进入面试的人员名单于2018年3月21日在上海市公务员局网站上统一公布，根据往年报岗后情况，没有被通知进行调剂报名的可以自己登陆系统提前查询自己是否进面，上海公务员考试报岗每日数据
职位填报之后就参加考试，笔试的分数就按照总分的排名啊。按照岗位进入面试的比例是1：3的比例进入面试。如果人数不到，就可以通过调剂。
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上海市公务员主管部门在资格审核通过的人员中，根据招录单位具体职位报考人员的笔试总成绩，从高分到低分排序，按招录职位人数1：3比例确定参加面试人员名单。
计划录用人数与通过笔试合格分数线的人数比例未达到1：3比例的招录职位，将对达到本类别专业考试科目笔试合格分数线的考生组织公开调剂补充面试人选。面试时间、地点及有关要求于2017年3月20日后通过网上报名系统查询。同时，考生必须对是否参加面试进行再次确认。考生在网上进行面试确认后，招录单位将不再另行通知。
