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公务员跳槽到企业养老保险怎么算
1、参保人员未按规定及时办理退休手续的，延误办理退休手续期间以及后延缴费未满整年度期间的基本养老金不予补发，多缴纳的养老保险费予以退还，达到退休条件以后调整养老金增加部分累计计算。
2、根据《关于公务员辞去公职或被辞退以后有关养老保险问题的复函》规定：公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后，辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限，可视同缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。
3、【法律分析】：公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后，辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限，可视同缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。
4、以前是***部门公务员的工作年限是算视同缴费年限的，是可以和你调入事业单位后交养老保险年限合并计算为养老保险累计交费年限的，具体不明白的，可以拨打社保局的电话咨询一下，你就更明白了。
公务员调到国企任职退休待遇区别
法律主观：职工 退休 养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。
公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
再说了，就算是回不来，一年二三十年的收入也比你目前拿4000的公务员工资高，退休待遇一样不差。你去国企有几个好处非常明显： 第一，经济收入会有不小幅度的提高。
事业编制转企业退休金怎样算
亲，你好，很高兴为你在事业单位工作后到企业工作，退休金怎么算？基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
事业单位退休工资如何计算自2017年1月1日起，按5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。
亲亲，您好，很高兴为您服务 ：事业单位改制为企业退休金这么算：（1）基础养老金=退休时上年度当地的社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。按照企业职工退休的办理办法进行办理退休。
补贴的标准为：本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×0.3%×120个月。
根据个人在事业单位工作期间的缴费基数和缴费年限来计算退休金。按照个人的工龄、职位和薪资等因素进行综合计算，根据一定的比例和公式来确定退休金的金额。
基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。
