中国月薪3000的多吗？
全中国的比例我不知道。
全中国地域太大了，月薪差别也太大了。
但是在我们河南省洛阳市，根据我对我身边人的了解，我觉得月薪在3000元及3000元以下的人真的不少，我认为要占六成以上。
我身边的人有在厂矿上班的、有在超市上班的、有卖家电的等等等等，他们的月薪都要在3000以下。
洛阳的消费不算高，烧饼一元二个、馒头一元二个、水煎包一元三个、一碗刀削面、烩面大部分是十元一碗。
洛阳的一个三口之家一个月的生活费大约是1000元（如果每一顿都是买着吃不够，自已做饭松松够用），加上孩子幼儿园费用（大约700元左右）、电费、水费、电话费及日常零星开支，洛阳一个三口之家每月费用大约在2000元---2500元左右。
每当回答这类问题，我的心情都异常沉重。以我对企业的了解，我清醒地知道，估计得有七成城镇职工月收入拖了祖国的后腿！
七成，也就是70%，很多人可能质疑，有那么多吗？拜托你把“吗”字去掉。我这绝不是空穴来风。我在国企和私企工作多年，因为工作关系，了解很多私企，所以，普通劳动者的工资水平还是心中有数的。
我所在的三线城市，以前有很多大型国企。除了我的老东家还活着外，其他国企都倒闭了，那些下岗职工生活的都很不易。我的老东家虽然活着，但是也步履维艰。因为那里还有很多亲戚朋友，所以对他们的收入情况一清二楚。前一阵跟一个朋友喝酒，他在那里工作了***十年，月薪仅3000元。没有领导职务的普通职员，根据工龄长短，月薪普遍在2500-3000之间。这是一个七八千人的大型企业，可想而知，月收入3000元的能有多少！
很多人认为私企工资高，那是你不了解私企。在私企，只有中高层管理和技术人员工资高一点，底层工人和职员工资也是低的可怜。我在私企上班时，该企业有员工1000人，也属于大型民企了。普通办公室人员，薪资普遍在3000元上下。个别资格老的员工能达到3500以上，但是很少。最低的就是文员类，2015年之前每月才1600元，后来各部门主管见她们实在可怜，联名给公司建议，才提高到了2200元。当时我手下有二十多名工程师和检验人员，月收入达到3500以上的只有四五个人。其他行政、后勤、办公室、财务、人事等部门一般员工，月薪大部在2600-3000元区间。
我们为什么拖了祖国的后腿？都是统计方法的问题。平均数统计太不科学，掩盖了贫富茶具较大的现实。比如，现在演艺界的小鲜肉动不动年收入上亿元。把他们和私企员工放在一起统计，员工平均收入立刻翻番。以我曾经工作过的私企为例，以员工年收入40000元计算，1000人的企业，年工资额四千万元。随便拽出一个小鲜肉，混在一起一统计，立刻年工资额变为1.4亿元，人均年收入10.4万元，轻轻松松翻了2.5倍！这就是我们为什么总是拖全国人民后腿的原因所在！
从我的了解和感受分析，月薪在3000元左右的，估计在60-80%。你怎么认为呢？欢迎大家交流。
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中国月薪3000多的人应该不少，我和妻子每月工资都只有3400多元，在我们单位两三百名职工几乎都是这种水平，甚至很多人更低。没有年终奖金，没有13个月工资，没有过节费，简单到收入只有每月的月薪工资。
虽然大家想起来月薪3000多，怎么生活？但实际上这批人真的跟大家生活都差不多。
首先，这一批人要么不需要买房，要么很早以前就买了房，现在每月还月供的真不多。对于青岛动辄两万多元的房价，买套七八十平米的小房子，也需要贷个100万。
***100万，每月需要还款5303元，这还是4.9%的房贷利率下，如果达到1.3倍的房贷利率，每月还款就超过6000了。这么算起来，月薪3000元和月薪9000元的收入真差不多。
事实证明了，这样的一群人也很多，因为中国的住房自有率高达90%，这些人能够忍受无房户难以忍受的低工资。
第二，你即使拿到四五千元的工资，如果没有五险一金，也就是3000元水平。
我们国家的五险一金，负担比例是相当高的。养老保险个人需要承担缴费基数的8%，医疗保险承担2%，失业保险0.5%；用人单位需要承担养老保险14%到18%，医疗保险6%到10%，失业保险1%到2%左右，生育保险1%到2%左右，工伤保险0.2%到2%左右。住房公积金，单位和个人分别承担5%到12%。
合计起来，最高可以承担64%的应发工资，而实际到手工资只有78%左右。如果到手工资是3000元，实际的用工成本可以高达5460元。
第三，家里有矿的人太多，3000元收入真的只是家庭收入的一部分而已。
举个个例，广州，琶洲展馆周边，四星酒店，100多号人，3000-4000员工占比80以上，周边酒店都是这个薪酬水平，你说多不多，那些统计报表数字水分太大，你跟马云平分工资，人均就几十个亿了。服务业为主的广州这个薪酬比例应该是全国最高的。各个省市的人均工资基本上是管理层的标准，基层员工和管理层比例8-2不多，以此推断3000-4000的月薪比例应该在80以上。想进一步了解可以去看看招聘网站，这个月薪占招工比例是最多的。
目前月薪三千的人大多数都是农民工，这个数量大概在2亿左右，另外还有很多的临时就业人员月薪超不过3000，总之，目前中国的社会，除了做生意的并且成功的，机关事业单位的职工，大型企业的管理层职工等比较富裕之外，其他的经济状况都比较老火。
广东省考怎样理解“学历”、“学位”要求？
报考人员应具备与招考职位所要求专业一致的学历学位，用符合招考职位[_a***_]的学历专业报考，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业名称为准。招考职位没有要求学位的，报考人员是否取得学位不影响报考。
根据《广东省2019年考试录用公务员公告》里面的附件3《广东省2019年考试录用公务员报考指南》，有提及到
报考人员应具备与招考职位所要求专业一致的学历学位，用符合招考职位条件的学历专业报考，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业名称为准。招考职位没有要求学位的，报考人员是否取得学位不影响报考。学位种类不能作为报考专业的依据，学位证书所列的专业可报考下列52个县的职位，无需提供该专业的毕业证书。
而这52个县，分别是，南澳县、仁化县、南雄市、始兴县、翁源县、新丰县、曲江区、乳源县、乐昌市、东源县、和平县、龙川县、紫金县、连平县、梅江区、梅县区、蕉岭县、大埔县、丰顺县、五华县、兴宁市、平远县、龙门县、海丰县、陆河县、陆丰市、恩平市、阳春市、雷州市、高州市、信宜市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县、清新区、英德市、佛冈县、连山县、连南县、连州市、阳山县、饶平县、潮安区、普宁市、揭东区、揭西县、惠来县、新兴县、罗定市、郁南县、云安区。
