公务员事业编月薪四千，年终奖两万，还牛气冲天的，为什么？
一、公务员事业编工作很稳定，生活很稳定，所以确实是你找女婿的首选。
二、公务员事业编稳定，但是工资确实不是太高，这是事实。
四、你自己不能觉得高人一等，高高在上，特别是你这种感觉不能传给你女儿。
五、男孩对你女儿爱搭不理，也有可能是男孩觉得她和你女儿并不合适，他不喜欢你女儿，与你的家庭有不有钱无关。
当然牛气！***如你收入高他们一倍，实际的收入还不如他们。他们是国家挑选出来的：大学本科毕业以上、家庭清白（国家政审过）、身体健康（国家组织严格体检）、政治素质高。
公务员工资不高看和谁比。
一、整体来讲。任何一个地区的公务员在当地收入都是中上水准。你非要和人家985毕业的计算机码农比，那怎么比？再说人家996 你可能每周3休还朝九晚五。在中国有资格说公务员收入不高的人不多，尤其你在50岁左右，夫妻都是公务员 孩子找对象的那种自信，那不是一般家庭能给的。
二、收入。我所在的陕西，西安的公务员月工资5000千，一年6万，年终奖4万，精神文明、取暖什么的杂项2万。一年12万的现金收入，不比一般的码农少多少。
三、稳定。我朋友前几天过年前想请几天***，手头也没有工作了，局长不给批，直接走了，旷工5天，局长能怎么样？最多给个处分，而且相信我 局长绝对不会干，因为一个处分，你就把她惹了，你以后工作还得干部支持你，才能开展。华为 腾讯 你试着旷工5天 应该是怕要重新找工作了。
公务员和事业编待遇有多大区别？
第一，身份性质不同。公务员占用的是行政编制，事业单位人员占用的是事业编制。行政编数量少，事业编数量庞大。
第二，职业稳定性不同。公务员不用缴纳失业保险，不用签订劳动合同；事业编人员要缴纳失业保险，签订劳动合同。同等条件下，事业编与企业职工一样存在失业风险。
第三，工资待遇不同。公务员有车补、绩效奖，个别单位还有专项补贴、补助。事业单位人员各地情况不一样，有的有，有的没有；有时候有，有时候没有。
同时，事业单位实行绩效工资制（不同于公务员的绩效），类似企业的工资管理制度，个人绩效与工资挂钩，收入存在不稳定性。公务员则不会。
