国企和公务员哪个收入更高？
国企和公务员的收入水平都有很大的差异，但具体哪个收入更高要根据不同的国企和公务员职位以及个人的情况来评估。
一般来说，国企的薪酬体系相对稳定，福利待遇较好，但晋升空间相对较小，而公务员则有较大的晋升空间，但***待遇相对较低。
此外，国企和公务员的收入水平也与所在地区、行业以及个人的经验和能力等因素有关，因此不能一概而论哪个收入更高。
总的来说，无论选择国企还是公务员，都需要根据自己的情况和职业规划来做出决策，并注重职业发展和个人成长。
公务员收入更高。
从总的工资待遇上来说，中国公务员制度明确规定，公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。同时享受国家政策范围内的绩效奖励、津贴和交通、生活等补贴 ，工资的增长由国家统一制定相关政策。
工资涨幅一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。
去考公务员还是选择去央企上班哪个待遇比较好？
去考公务员还是选择去央企上班，待遇的好坏需要综合考虑各方面因素。公务员和央企都是相对稳定的就业选择，但它们在待遇上存在一定差异。
公务员的工资待遇通常相对较低，尤其是对于普通员工和科员级别的公务员[2]。公务员考试的难度较大，因此相对于公务员，很多人可能更倾向于选择央企就业[1]。然而，公务员具有一定的稳定性和***待遇，例如养老金和其他***方面的保障[3]。
央企的工资待遇相对较高，特别是在一些垄断行业和核心岗位中，工资水平可能更好[2]。央企还具有较高的发展潜力和晋升空间，有机会获得更高的职位和薪资[3]。然而，央企的竞争也较为激烈，招聘要求相对较高。
因此，选择去考公务员还是选择去央企上班，取决于个人的偏好、能力和职业规划。如果你追求相对稳定的工作环境和***待遇，且对于薪资要求不是特别高，那么考公务员可能是一个选择。如果你追求较高的工资水平和晋升机会，并且有信心能够满足央企的竞争要求，那么选择央企可能更合适。
最终的选择应该综合考虑个人的兴趣、能力、职业发展目标以及对待遇的期望，进行权衡和判断。
这要看你自身水平和志向了，如果想从政就考公务员，省级和国家级最好，央企也分行业，收入也相对高一些，现在央企待遇也减少了很多。但公务员工作相对稳定，央企有分公司调动出差比较频繁。
作为一个今日头条内容创作者，我很高兴为你解答这个问题。关于考公务员还是选择去央企上班，待遇的好坏往往取决于个人的需求和偏好。
考公务员可以享受到相对稳定的工作环境和待遇。作为公务员，你将拥有一份稳定的工作，在任职期间享受到相对较高的工资和***待遇，包括社会保障、医疗保险等。此外，公务员还有较多的晋升机会和职业发展空间。
而选择央企上班可能会获得更好的薪资水平和发展机会。央企通常具有较强的实力和市场影响力，提供更丰厚的薪资待遇和***，同时也有较大的晋升空间和发展机会。央企的工作也可能更具挑战性，能够接触到更广阔的领域和***。
不过，无论选择考公务员还是央企，都需要根据个人的兴趣、能力和职业规划来决策。要综合考虑工作内容、发展机会、晋升空间、薪资待遇等因素，以及个人对稳定性和挑战性的偏好。
在做出决策之前，建议你先调研相关行业和职位的情况，了解自己的优势和兴趣所在，再结合个人的职业规划进行选择。每个人的情况都不一样，最重要的是选择适合自己的路径，追求自己的职业发展和幸福感。希望这些信息对你有所帮助，也欢迎你分享你的观点和经验。
