公务员考核等级？
考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。
1.考核对象和考核主体
考核对象是已取得公务员身份的人员。其中又分为非领导成员和领导成员。非领导成员公务员的考核主体是本机关负责人、主管领导和本机关负责人授权的考核委员会。领导成员公务员的考核主体是主管机关，即按照管理权限管理领导成员的各级党委及其组织部门。
2.考核内容
公务员职务级别对照表2018？
国家公务员的级别分为十五级。 职务与级别的对应关系是： (一)国务院总理：一级； (二)***院副总理，***委员：二至***； (三)部级正职，省级正职：三至四级； (四)部级副职，省级副职：四至五级； (五)司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级； (六)司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级； (七)处级正职，县级正职，调研员：七至十级； (八)处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级； (九)科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级； (十)科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十***； (十一)科员：九至十四级； (十二)办事员：十至十五级。
省考属于什么级别考试？
公务员省考属于四级联考的级别考试。分别包括省一级，市一级，县一级及乡镇一级。因此往往将省考统称为四级联考。
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这四类级别的公务员既有上层工作，也有在基层工作，覆盖面非常的广，考生在报考的时候可以选择的余地也非常的广阔。而省一级到县一级的公务员的竞争往往又比较激烈。乡镇一级相对好考。
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