公务员待遇最好的5个岗位你知道吗?
2、地税局:此单位***比国税稍微差点,但也差不到哪去。
3、财政局:机关是行政编制。需要注意的是,这个单位的二级机构,如会计局、计改办、会计事务所,都是事业编制,事业编制就意味这不是真正的公务员,不过不影响***待遇。
4、人事局:机关是行政编制,权利很大单位。公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、***分配、培训、工资、人才交流、编制等等。也有二级机构,属于事业编制,如考试中心、人才交流中心,但***待遇都不错。
公务员哪些部门待遇好、哪些部门不能去,各个部门有哪些优点缺点?
我是体制内退休的,告诉你,公务员无论在哪个部门上班,如市场监督局、税务局、财政局、执法局、教育局、商务局、交通局、乡镇等部门,其待遇都是一样的,只是这些部门工作相对较忙较累,但都是按职级职位拿钱,由财政统一发钱,没有待遇好坏之分,只有工作忙闲之说。公安局除外,因为警察另有警衔补贴。相比之下,人大、政协、工商联、残联、文联、社科联、科协、总工会等部门,公务员上班则要相对清闲清松一些,压力没一线部门那么大,但彼此待遇差不多。要想进步得快,县委机关,如县委办、县委研究室、组织部、宣传部、***办、***研究室等部门及镇乡基层,相对容易被提拨。
公务员现在都是阳光工资,基本工资全国统一,津贴补贴省级统一,从这点方面来说,待遇都差不多,不会有很大的差别。
但部分公务员有特殊津贴补贴,比如公检法、政法机关和纪检监察机关。其中以公检法最高,以公安为例,同等级别的,其警衔工资加上加班值班费比普通公务员高2000左右,检察院和法院也都差不多。
而政法机关津贴全国统一,都是每个月1200元,纪检监察津贴目前都是260左右,至于以后会不会随着监察官制度的建立而提升尚无定论。
另外,乡镇有补贴,大都在300-500之间,部分保密岗位以及有辐射的特殊岗位可能会有一些津贴补贴,也不会太高。
除此之外,其他公务员的工资***待遇大都是一致的,唯一有区别的就是工会***,尽管工会***以省级为单位进行了标准的明确,但各单位根据财力情况自行发放,有些能达到,有些达不到,不过这个***也不高。
公务员所有的工资和***发放都是透明的,没有所谓的隐性***,更没有乱七八糟的灰色收入,现在各方面规章制度控制很严,每年都要进行严查。
至于说哪些部门不能去,有什么优缺点,这个真的不好说,见仁见智,看你需要什么,适合什么。比如你积极追求进步,那些忙碌的两办,组织,宣传,纪检部门都可以去,发展空间大一些,就是加班加点多一些,更加忙碌一些。
如果你图的是舒服和工作轻松,那些妇联,总工会,社科联之类的单位以及一些小的单位都可以去,职能相对少,比较冷门一些的压力就小,事情就少,可以过好自己的日子。
包括那些工资高的单位也一样,他们都是特殊部门,一般自成一体,与其他单位交流的机会很少,都是在本系统内部提拔使用,某种程度上进步空间有限。