事业单位从哪年开始交社保的？
根据***院国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》的规定，事业单位社保是从2014年10月1日开始缴纳，和企业社保全面并 轨 。单位和个人按比例缴纳社保。
但你以前的工作年限是视同缴费年限，全由国家买单，虽说只缴纳了3年的社保，你提前退休是不受影响的。你现在办理退休属事业单位的“中人”，2014年10月1日前退休的为“老人”、2014年10月1日参加工作的为“新人”。谓之：老人老办法、中人过度法、新人新办法。事业单位养老制度的改革，已开始同企业一样，为全民养老计划、为实现社保统一迈了一大步。
事业单位养老制度的改革步入了新里程。
事业单位在职人员都是从2014年10月份开始缴纳养老保险，像题主这种情况，已经工作30多年，只要符合以下条件就可以办理退休：
2014年10月之前的工作年限，可以认定为视同缴费年限；
我上述的描述，显然题主这种情况提前退休也不影响退休，因为已经符合退休条件，所以到法定退休年龄的时候，由单位提前一个月申请办理退休；
就像题主所说，从2014年到2018年才缴纳三年多养老保险，每个月可以领取多少退休金呢？
从2014年10月份起，事业单位养老保险制度并轨，但是现在属于平稳过渡期，企业事业单位人员退休，仍然是按着老办法计发退休金，所以跟缴费年限并没有关系；
让我们看一下过渡期的老办法，计发退休金办法如图所示：
现在使用的计发办法并没有体现缴费年限，这方面的优势；据相关文件规定，要到2024年会根据缴费年限能重新计发退休金；
现在退休的人员期待的就是补发部分退休金，尽早兑现，这也能解决一部分中人的生活保障；
不管我们按照哪一种计发办法计算退休金，我们都要保证身体健康，只有这样，我们才能领取更多的退休金；
你好！事业单位缴社保都是从2014年开始的吗？我负责任地告诉你是的。你说自己工作30年了，实际才缴了还不到4年的养老保险费，如果想提前退休怕领不到养老金。从你的工作年限来看应该是1988年参加工作，如果是20岁参加工作今年也才50岁，如果是男性离正常退休还有10年，是女性干部也还差5年，为什么要急着提前退休呢？当然，每个人无论做什么决定总是有自己的理由，既然自己认准了的路就坚定地往前走吧！至于你担心的退休后领不到养老金，这完全是自己吓自己，事业单位虽然是2014年10月1日才开始进行养老保险制度改革，事业单位人员从2014年10月才开始缴纳养老金，但你改革之前的26年工作时间都是视同缴费的，与实际缴费加在一起给你计算退休时的养老金。不过由于你工作时间不长，缴费年限也不是太长，又是提前退休，按照规定除个人账户外的基本养老金，每提前一年，就要减少2%，而且到了正常的退休年龄时也不会涨回去了，今后每年退休金上涨时与缴费年限挂钩的部分也会减少。但换一个角度来考虑，退休后你又可以去做别的工作，可以挣钱不说，每年的养老金跟着上涨还不用缴费了，也很划算的。你说是吧？
2015年1月14日，***院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，决定从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革。事业单位养老保险并轨，从2014年10月开始个人交保险，这意味着近4000万机关事业单位人员养老将告别“免缴费”时代。养老金肯定是有的
不明白的人不要装明白，我是黑龙江省直事业单位编制内人员，自1996年1月1日开始缴纳养老保险，比例是个人5%单位18%总额23%。至2014年10月1日国家事业单位养老保险并轨全国开始统一标准，个人8%单位20%总额28%，期间没有中断过。
国家公务员面试之后什么时候知道自己被录取了啊？
公务员结构化面试流程――抽签入场：考生根据所抽取的号码按顺序入场面试。每人的时间在8-30分钟之间。――面试答题：一般情况主考官按照顺序宣读试题，考生一一作答。考生在回答试题时可以思考后作答，有时还可以用笔简单罗列提纲。――随机提问：考生答完规定试题后，有时主考官会自己和请别的评委进行临时提问。――考生退场：作答完毕后，主考官宣布请考生退场，在专门工作人员带领下退场。――计分审核：主考官从评委手中收回评分表，交记分员计分。――通知下一名考生入场：上一考生退场，同时就有专门工作人员通知下一名考生入场。面试成绩一般当场就公布了，根据当地公务员考试公告总成绩换算公式，与同职位考生排列名次，基本能确定自己是否能被录用。预祝2014年公考马到成功！！！
面试，如果你通过了，一般会在一周内接到单位通知政审、[_a***_]这些。有的单位还会组织进入复试的考生到单位来实习，然后给出实习成绩，最后统一打分，这个过程基本都连在一起，一般到了4，5月份就可以知道你是否被录取了。
公务员面试后一般当场公布面试成绩，或者面试结束后在官方网站发布总成绩及入围体检名单。面试结束后，设区市以上公务员主管部门按照考试总成绩从高分到低分的顺序（总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序），根据***录用数等额确定参加体检对象（需要体能测评的职位，根据***录用数等额确定参加体测对象）。当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招考***数时，确定体检对象时应符合以下条件：（1）当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人，该考生面试成绩必须达到70分，方能进入体检程序。（2）当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招考***数时，其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。参照标准：一般职位体检标准按照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。警察职位的体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》（人社部发〔2010〕82号）及相关政策规定执行。体检合格人员进入考察，考察由各招录机关按照《江西省国家公务员录用考核实施细则》（赣人发〔19***〕43号）组织实施。
国家公务员面试之后什么时候知道自己被录取了啊？
公务员结构化面试流程――抽签入场：考生根据所抽取的号码按顺序入场面试。每人的时间在8-30分钟之间。――面试答题：一般情况主考官按照顺序宣读试题，考生一一作答。考生在回答试题时可以思考后作答，有时还可以用笔简单罗列提纲。――随机提问：考生答完规定试题后，有时主考官会自己和请别的评委进行临时提问。――考生退场：作答完毕后，主考官宣布请考生退场，在专门工作人员带领下退场。――计分审核：主考官从评委手中收回评分表，交记分员计分。――通知下一名考生入场：上一考生退场，同时就有专门工作人员通知下一名考生入场。面试成绩一般当场就公布了，根据当地公务员考试公告总成绩换算公式，与同职位考生排列名次，基本能确定自己是否能被录用。预祝2014年公考马到成功！！！
面试，如果你通过了，一般会在一周内接到单位通知政审、体检这些。有的单位还会组织进入复试的考生到单位来实习，然后给出实习成绩，最后统一打分，这个过程基本都连在一起，一般到了4，5月份就可以知道你是否被录取了。
公务员面试后一般当场公布面试成绩，或者面试结束后在官方网站发布总成绩及入围体检名单。面试结束后，设区市以上公务员主管部门按照考试总成绩从高分到低分的顺序（总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序），根据***录用数等额确定参加体检对象（需要体能测评的职位，根据***录用数等额确定参加体测对象）。当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招考***数时，确定体检对象时应符合以下条件：（1）当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人，该考生面试成绩必须达到70分，方能进入体检程序。（2）当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招考***数时，其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。参照标准：一般职位体检标准按照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。警察职位的体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》（人社部发〔2010〕82号）及相关政策规定执行。体检合格人员进入考察，考察由各招录机关按照《江西省国家公务员录用考核实施细则》（赣人发〔19***〕43号）组织实施。
公务员职业年金从哪一年开始实施？
***院办公厅印发《机关事业单位职业年金办法》（以下简称《办法》）规定，从2014年10月1日起实施机关事业单位工作人员职业年金制度。这是机关事业单位养老保险制度改革的重要组成部分，对于建立多层次、可持续养老保险制度，保障机关事业单位工作人员退休后的生活、促进人力***合理流动具有重要意义。
***院办公厅印发的《机关事业单位职业年金办法》规定，本办法自2014年10月1日起实施。也就是说，从2014年10月1日起实施机关事业单位工作人员职业年金制度。退休后领取
公务员也属机关人员，机关事业单位工作人员职业年金从养老保险并轨改革的2014年10月1日开始实施，个人上缴月工资额4%，财政䃼贴8%，只有2014年10月1日后退休的人员才可享受这一福利。2014年9月30日之前退休的人员不能享受这一***。
