地级市城管局的事业编制与乡镇公务员比较，哪一个有前途？
你好，这两个单位的属性不同。如果想在体制内有一番作为，建议选择乡镇公务员。
第一，城管局的事业编制“含金量”比不上乡镇公务员。公务员是财政全额保障，行政编制。事业编制则分为公益一类、二类，城管局的事业编制虽然在资金来源上能够得到保障，但归根到底无法与行政编制的公务员相比。公务员都是通过省考等正式途径进入，而事业编制则来源途径不一，有事业编考试、有外单位调转、有***干部调入，成分比较复杂。在城管局内部，事业编制人员也普遍具有“低人一头”的尴尬心理。
近年来，公务员可以参加遴选，考取更高层次的行政编制。而城管局的事业编制则没有参加遴选的机会，只能参加选调，但选调的门槛非常高，普遍都是副高级职称满2年、年龄不超过35岁。对于城管局的事业编来说，这几乎是不可能的。
第二，二者的单位规格相当。地级市直城管局是副处级建制。城管局的编制有行政公务员、也有事业编制，还有服务外包人员。题目中的事业编制应该是园林环卫服务中心、市政公用事业服务中心等下属单位，均是正科级。
相比来说，城管局的事业单位干部职数少，比如正科级1个、副科级4-5个，晋升实职困难较大。如果选择专业技术职务，那就另当别论，与题目的“更有前途”不相契合。而乡镇实职岗位相对来说多一些，正科级4-5、副科级10-15。
每个人的选择不一样，我的一个女同学她就放弃了乡村公务员，考回市里城管局的事业编制，方便在家带孩子。其实二者的工资收入差不多，我们是三线城市，乡村的公务员工资比市里事业编的工资高，因为有车补和乡村补贴，但是年终考核奖市里城管局的要比乡村高，二者正好相抵。所以你要是女的，还是回市里城管局好，如果是男的建议在公务员队伍里打拼，这样更有前途，因为事业单位的政治前途很小，我们这里最多干到副科，公务员就不一样，不管是政治待遇还是工作调动都比事业编制好多了。
虽然公务员比事业编好，但是此类情况我推荐市城管局的事业编。
理由如下：
一，两个单位级别差距较大。
虽然市城管局的这个岗位是事业编，但在城管局解决个事业副科也不是什么难事，如果有能力还可以由事业编调任公务员。
乡镇公务员，虽然是公务员，但对于一般人来说，前途一眼就能看到头：副科很难，正科几乎没可能。
二，市里的待遇会更好
一般来说，同等情况下，事业编待遇不如公务员，但高一级单位的事业编未必待遇不如公务员。级别更高的单位，待遇一般会更好，这是公认的常识。
三，市里的工作会更轻松
市里的工作，一般就是上传下达。而乡镇的工作只有接受指示，完成任务。
真诚地感谢你的邀请和信任。下面，从我个人理解和感悟的角度，尝试着回答一下你的这个问题。但必须声明的是，我们谁也代替不了谁的生活，每一次转折点的选择真的都是有风险的，也可能是塞翁失马。
把上边的这些话说完，我才感觉有了些底气，因为，说了以后，我象是敢说话了。
第一，我个人认为地级市直城管局的事业编制岗位前途更好。为什么？就一个职级对应，就能够打开人生的前景了。市直的城管局虽然是事业的编制，但是，按公务员法的规定，副科级或相当于副科级职称的事业单位人员，是可以转任的。在市一级，晋升职能的优势，是乡镇根本没有办法比较的。
第二，地级市的岗位，它有***。这种***不仅是人际关系的***，还有教育、科技、文化、卫生、交通等等***。这可不是小事情。人的一生，白驹过隙！在有***的地方，前途自然不同。
第三，如果你生活在城市，家里条件比较优越的话，那我真的劝你到乡镇去锻炼一下，真的特别受教的。没有经历，说的就全是***话！经历了才有立体感！当然，前提是你家庭条件比较优越！
我的回答可能是比较狭窄，或者说过于直白了。但你邀请我的一次，我不讲真话，对不起良心！
真诚地祝你顺利！
